Re: Návrat do práce po RD
rodičovská dovolená je jen do 3 let dítěte, takže určitě jste si zažádala o neplacené volno, které se souhlasem zaměstnavatele nyní čerpáte, pokud byste totiž o neplac. volno nezažádala nebo by Vám ho zaměstnavatel nepovolil, tak by Vám vedl neomluvenou absenci, ze které byste musela platit zdrav. poj.(1080Kč/měs.) není povinen Vám umožnit pracovat na kratší úvazek
Re: Návrat do práce po RD
A výkon práce když mám expedientka zboží tak to musí dodržet nebo mě může přařadit třeba ke stroji do výroby když bych s tím nesouhlasila?
Re: Návrat do práce po RD
Vrátit Vás na původní místo musí pouze pokud se vrátíte z MD, tj. po půlroce. Za delší dobu má pouze povinnost Vás zaměstnat, nikoliv však na původní pozici.
Re: Návrat do práce po RD
Pokud jste si zažádala o to nepl. volno a bylo Vám povoleno, jste stále jeho zaměstnankyní a platí Vaše pracovní smlouva. Po návratu z nepl. volna tedy máte dostat práci dle pracovní smlouvy.
