Re: WC na pracovišti
Ano, všichni víme, co zaměstnavatel musí, co musí zaměstnanec, ale jak vyplývá z těchto diskuzí, mnohdy tomu tak není. Takže v tomto případě zaměstnavatel musí, ale co poradíte paní, která se tázala? Bojujte se zaměstnavatelem? Ve většině případů je to Pyrhovo vítězství, a je možná lepší jít jinam. Je mi všech takovýchto zaměstnanců strašně líto, protože bohužel nemají reálnou možnost se bránit. Držím té tazatelce fakt strašně moc palce.
Hezký den všem.
Re: WC na pracovišti
Dobrý den, jen bych rád upřesnil výše uvedený právní předpis, došlo k jeho změně a nyní to tedy je NV č. 361/2007 Sb., kde v odst. (6) § 54 je uvedeno:
(6) Záchod musí být zajištěn pro zaměstnance tak, aby nebyl od pracoviště vzdálen více než 120 m; při ztíženém přístupu, při nerovnosti povrchu, chůzi do kopce, členitosti přístupové cesty nesmí být vzdálen více než 75 m. Zpravidla se zřizuje jako kabinový splachovací a v každém podlaží, v němž je pracoviště určené pro trvalou práci. Zřizuje se odděleně podle pohlaví; na pracovišti do 5 zaměstnanců celkem lze zřizovat jeden společný záchod. Suchý nebo chemický záchod nelze zřizovat pro pracoviště určené pro trvalou práci, s výjimkou mobilního pracoviště, a pro pracoviště určené k výkonu činnosti epidemiologicky závažné. Záchodová předsíň se zřizuje před místností se záchody a pisoáry. Pisoáry se zřizují v samostatné místnosti nebo společně se záchodovými kabinami. Pro zaměstnance vykonávajícího činnost epidemiologicky závažnou musí být v předsíni záchodu umývadlo s tekoucí teplou vodou podle zákona o ochraně veřejného zdraví, pro ostatní pracoviště umývadlo s tekoucí vodou. U suchého nebo chemického záchodu musí být zajištěny přiměřené podmínky pro umytí rukou zaměstnance.
Tolik k povinnostem zaměstnavatele. Jiná věc ale je, jak se k té povinnosti ten který zaměstnavatel staví.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.