Re: podpora v nezaměstnanosti
Nestačí "dát výpověď dohodou", to je nesmysl. Existuje buď dohoda nebo podání výpovědi. Na skončení prac. poměru k nějakému dni se musíte se zaměstnavatelem nejprve dohodnout, dohodu sepsat, oba podepíšete. Pokud se dohodnete, že skončíte dnem 30.9. (tedy ve 3. čtvrtletí), bude průměr z výdělků ve 2. čtvrtletí. Pokud se dohodnete na skončení ve 4. čtvrtletí, bude průměr z výdělků ve 3. čtvrtletí.
Re: podpora v nezaměstnanosti
Zítra si vyzvednete potvrzení o zaměstnání (tzv. zápočťák) a musíte zaměstnavatele požádat o vystavení potvrzení o průměrném čistém výdělku (z těch výdělků ve 2. čtvrtletí). Toto se totiž již do potvrzení o zaměstnání neuvádí a vystavuje se zvlášť na vyžádání. Ale ÚP myslím stejně mají ještě své vlastní formuláře. Také ještě dostanete potvrzení o promaroděných dnech, to vystavuje ten, kdo nemocenské dávky vyplácí, takže buď firma nebo sociálka.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.