Re: Ochranná lhůta
To je nesmysl. Pokud měl smouvu na dobu určitou, tak tímto dnem pracovní smlouva skončila. Vy jste mu dali od 22.12. neplacené volno a 31.12.2008 tedy prac.poměr skončil. Jestliže má neschopenku od 1.1.2009 pošlete zaměstnance do patřičných míst( např.úřad práce)
Re: Ochranná lhůta
Ochranná lhůta činí 7 dní po skončení zaměstnání, tudíž pokud omarodil v době do 7 dní, náhradu mzdy nevyplácíte, protože už není zaměstnanec, ale pokud bude marodit dýl jak 15 dní, tak by mohl mít nárok na nem. dávky (podpůrčí doba).
Re: Ochranná lhůta
Tyto nemocenské dávky po 14kal.dnech nemoci však bude proplácet OSSZ. Vy s tím nemáte absolutně nic do činění.Tudíž bývalý zaměstnanec má prostě smůlu.
Re: Ochranná lhůta
Nevyplácíte, ale máte povinnost od bývalého zaměstnance přijímat doklady, vyplnit přílohu (tj. plně zodpovídat za správné určení rozhodného období, vyloučených dob, vym. základů, atd.) a "dělat pošťáka" mezi ním a OSSZ. Tudíž, kdo má smůlu?
Re: Ochranná lhůta
Tak to je taky paráda, dál se o něj budeme starat a to je momentálně na nějaké noclehárně... >Nevyplácíte, ale máte povinnost od bývalého >zaměstnance přijímat doklady, vyplnit přílohu (tj. plně >zodpovídat za správné určení rozhodného období, vyloučených >dob, vym. základů, atd.) a "dělat pošťáka" mezi ním a >OSSZ. Tudíž, kdo má smůlu?
Re: Ochranná lhůta
>Tak to je taky paráda, dál se o něj budeme starat a to >je momentálně na nějaké noclehárně...
Ale ne, vyplníte to , odešlete na sociálku a dál vás už nezajímá.
>>Nevyplácíte, ale máte povinnost od bývalého >>zaměstnance přijímat doklady, vyplnit přílohu (tj. >>plně >>zodpovídat za správné určení rozhodného období, >>vyloučených >>dob, vym. základů, atd.) a "dělat pošťáka" mezi ním a >>OSSZ. Tudíž, kdo má smůlu?
Re: Ochranná lhůta
Mne zaujalo,že ten člověk odpracoval z celého roku 1 měsíc a má tuhle drzost...Pokud to nebyl prac.úraz ,tak nechápu proč jste ho nevyhodili ve zk.době,protože všude jinde by to udělali.
Re: Ochranná lhůta
Na to já jsem malý pán, zřejmě mu vedení věřilo... >Mne zaujalo,že ten člověk odpracoval z celého roku 1 >měsíc a má tuhle drzost...Pokud to nebyl prac.úraz ,tak >nechápu proč jste ho nevyhodili ve zk.době,protože >všude jinde by to udělali.
