Re: Zaúčtování náhrady mzdy
ne vedu účetnictví. Jsem přesvědčena, že se nejedná o mzdu, protože z této částky neodvádím soc. a zdrav. poj. dala bych to na účet 524 jako náklad a ponížení 50 % na dalovou stranu s předpisem proti 336.
Re: Zaúčtování náhrady mzdy
Náhrada je součást hrubé mzdy, účtujete na 521/331 normálně jako součást hrubých mezd. A těch 50 %, které refunduje OSSZ, Vám snižuje mzdový náklad, takže je správné účtovat -521/336. S pojištěním na 524 to nemá nic společného.
Re: Zaúčtování náhrady mzdy
Děkuji za odpovědi, také bych řekla, že tato náhrada patří do hrubých mezd, ale bráním se tomu, protože z této není odváděno socko a zdravko, proto bych tuto viděla na jiném účtě, jasně analytika vše řeší. Jen když si dělám kontrolní propočty, tak mi tato náhrada trochu zkomplikuje mou kontrolu.
Re: Zaúčtování náhrady mzdy
>>>>>>Nevím jak správně účetně zaúčtovat náhradu mzdy za >>>>>>dočasnou pracovní nechopnost hrazenou zaměstnavatelem >>>>>>do >>>>>>účetnictví. Děkuji za nápovědu. >>>>>Účtujete v DE? Tam bych to dala do mezd >>>> >>>> >>>>ne vedu účetnictví. Jsem přesvědčena, že se nejedná o >>>>mzdu, protože z této částky neodvádím soc. a zdrav. >>>>poj. dala bych to na účet 524 jako náklad a ponížení >>>>50 >>>>% na dalovou stranu s předpisem proti 336. >>> >>> >>>zaúčtujete -524 x 336 >> >> >>vyplacenou náhradu mzdy zaúčtujete 336 x 331 a 1/2, o >>kterou snížíte odvod SP: -524 x 336
Logické by to bylo,ale nějak mi to pak nevychází na odvody na 336...??? Co s tím ? > >Děkuji, takto je účtování logické.
Re: Zaúčtování náhrady mzdy
Náhrada mzdy za nemoc nemá s účty 521 a 524 nic společného.Správné řešení bych viděl na účtu 527. Celou náhradu na MD a 50% refundaci na DAL
