Vlákno názorů k dotazu Odvody ze mzdy společníka - nedaňově? od Vlad - Re: Odvody ze mzdy společníka - nedaňově Ne.Pobírá-li společník...

Re: Odvody ze mzdy společníka - nedaňově
Ne.
Pobírá-li společník za práci pro společnost mzdu, pak se na něj pohlíží jako na zaměstnance, takže SP+ZP jsou daňovým nákladem. Jediný rozdíl je v roce 2009 v tom, že pokud nemá pracovní smlouvu, není nemocensky pojištěn. Pokud smlouvu má, pojištěn je ale zase se započítává do počtu zaměstnanců, ze kterého se odvádí invalidní daň.

Re: invalidní dan?
Zákon o zaměstnanosti § 81:

(1) Zaměstnavatelé s více než 25 zaměstnanci v pracovním poměru jsou povinni zaměstnávat osoby se zdravotním postižením ve výši povinného podílu těchto osob na celkovém počtu zaměstnanců zaměstnavatele. Povinný podíl činí 4 %.

(2) Povinnost uvedenou v odstavci 1 zaměstnavatelé plní

a) zaměstnáváním v pracovním poměru,

b) odebíráním výrobků nebo služeb od zaměstnavatelů zaměstnávajících více než 50 % zaměstnanců, kteří jsou osobami se zdravotním postižením, nebo zadáváním zakázek těmto zaměstnavatelům nebo odebíráním výrobků nebo služeb chráněných pracovních dílen provozovaných občanským sdružením, 47) státem registrovanou církví nebo náboženskou společností nebo právnickou osobou evidovanou podle zákona upravujícího postavení církví a náboženských společností 48) nebo obecně prospěšnou společností, 49) nebo zadáváním zakázek těmto subjektům nebo odebíráním výrobků nebo služeb od osob se zdravotním postižením, které jsou osobami samostatně výdělečně činnými a nezaměstnávají žádné zaměstnance, nebo zadáváním zakázek těmto osobám, nebo

c) odvodem do státního rozpočtu,

nebo vzájemnou kombinací způsobů uvedených v písmenech a) až c).