Vlákno názorů k dotazu Roční vyúčtování od www - Re: Roční vyúčtování Nadbytečnost zaměstnance je podmínkou platnosti výpovědi...

Re: Roční vyúčtování
Nadbytečnost zaměstnance je podmínkou platnosti výpovědi z pracovního poměru. Její splnění je zaměstnavatel povinen prokázat v případném soudním sporu.Na rozdíl od toho soudy nepřezkoumávají výběr zaměstnance, který se stal nadbytečným, protože o tom rozhoduje samostatně zaměstnavatel.

k RZ...proč účetní uplatnila slevu 300,- Kč penzijního připojištění? na základě čeho?

Re: Roční vyúčtování
Zapoměla, že se může uplatnit až částka nad 6000,- Kč.
Co před soudem obstojí jako nadbytečnost zaměstnance?

Re: Roční vyúčtování
záleží na povaze podnikání...např. při výrobní činnosti to může být snížení výroby....