Vlákno názorů k dotazu Čistý příjem-hrubý nižší než min. od IB - Re: čistý příjem-hrubý nižší než min. .. jakou máte...

Re: čistý příjem-hrubý nižší než min.
.. jakou máte mzdu,hodinovou ??pak vám nemůže vycházet hrubá vyšší než min. měsíční 8000 ...

Re: čistý příjem-hrubý nižší než min.
..je k tomu potřeba více údajů .. započitatelný příjem z RO a skutečně odpracované hodiny ..

Re: čistý příjem-hrubý nižší než min.
***
Počítám čistý příjem zaměstnanci z r.2007, který ukončil PP 31.12.2007. Hrubý měsíční příjem měl minimální 8000,-Kč.
Ve 3.Q měl:
7/07 8000,- odprac. 176 h.
8/07 8000,- -"- 184 h.
9/07 5200,- -"- 104 h.
Takže průměr na hod. vychází 45,69 Kč x 40 x 4,348 = 7947,-Kč
A mě napadlo, jestli, když vychází ten hrubý nižší než minimální, nemám ten čistý počítat z 8000,-Kč.

Re: čistý příjem-hrubý nižší než min.
Prům. výdělek se počítá vždy jako hodinový. Pokud vyjde nižší než min. mzda, zvýší se prům. výdělek na výši min. mzdy. ZP se v § 357 odst. 1 odvolává pouze na § 111 (min. mzdu), takže i když jeho zaručená mzda je vyšší než min.mzda, vypočtený prům. výdělek musí být alespoň ve výši min.mzdy-48,10 Kč/hod.
Vámi vypočtený průměr 45,69 Kč povýšíte na 48,10 Kč, pak 48,10 x 40 x 4,348 = 8366,- Kč.