13. 5. 2009 14:36
Re: nárok na dovolenou Bude mít nárok na 1/12 dovolené, protože v květnu je 21 dnů. Svátky se počítají pro tyto účely jako odpracované dny.
13. 5. 2009 14:47
Re: nárok na dovolenou Znamená to, že pokud mi program dovolenou nenabízí, tak to je špatně,co? Díky za odpověd .
13. 5. 2009 14:49
Re: nárok na dovolenou No on vám ji nabídne asi až po odpracování 21 dnů.
13. 5. 2009 14:51
Re: nárok na dovolenou Těžko může program něco nabízet, když ještě neví, jestli těch 21 dnů opravdu odpracuje. Co když onemocní?
14. 5. 2009 13:49
Re: nárok na dovolenou záleží na programu, třeba náš program mi ukáže mzdu, kterou bude mít zaměstnanec nakonci měsíce, již nyní, takže včetně dovolené, pokud bude zadán PP 1.5. - 31.5., uvidím dovolenou 1,5 dne ( 1/12 z celkového nároku 20 dní )
14. 5. 2009 16:07
Re: nárok na dovolenou Pracovní poměr od - do může být zadán, ale to ještě neznamená, že v tom měsíci skutečně bude odpracováno 21 směn.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Odesláním souhlasíte se zpracováním osobních údajů.
