Re: mateřská po 3 letech
Rodičovská dovolená je maximálně do 3 let dítěte. Poté může zaměstnavatel povolit neplacené volno na dob, na jaké se dohodnou, ale nemusí. Pokud jí nepl. volno nepovolíte, tak ona buď musí nastoupit do práce nebo se dohodnout na skončení prac. poměru (samozřejmě bez odstupného). To, že ona bude zřejmě pobírat rodičovský příspěvek nadále s délkou rodičovské nesouvisí, ta je max. do 3 let. Pokud jí nepl. volno povolíte, tak zůstává Vaší zaměstnankyní a nástup do práce se bude řešit, až jí bude končit nepl. volno.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.