Vlákno názorů k dotazu Znovu rodičovská dovolená od J - Re: znovu rodičovská dovolená Rodičovská dovolená a rodičovský příspěvek...

Re: znovu rodičovská dovolená
Nehledě na to, že zpětně vám to určitě nikdo neudělá. O čerpání RD byste musela požádat dopředu.

Re: znovu rodičovská dovolená
a kde je problém, jedná se o 14 dní v květnu, teď je ještě květen...

Re: znovu rodičovská dovolená
Děkuju! To je mi jasné, ale zaměstnavateli v tomto případě už to může být jedno, doma jsem byla tak jako tak, jen nechci uplatnit ošetřovné, ale raději rodičovský příspěvek, protože to vyjde výhodněji:-) No a zaměstnavatel mě přijímal s tím, že mám malé dítě, bohužel jsme nepočítali s tím, že bude takhle nemocné, ale to je život, no a když by je to fakt štvalo a skončili se mnou, taky řešení, půjdu na ten rodičák zpátky :-)

Re: znovu rodičovská dovolená
A máte skutečně zjištěno, že i v takovém to případě máte na RP nárok?

Re: znovu rodičovská dovolená
ano, mám, rozhodující je, že dítě nepřekročilo v jeslích povolený limit. Je jen na mně, jestli jsem se o něj starala já, babička, manžel, nebo kdo. Je to nezajímá. Já na něj nechci čerpat ošetřovné (což na sociálce dokonce řekli, že můžu!), ani od zaměstnavatele mzdu, protože jsem opravdu byla doma, ale brát příspěvek jen za tento konkrétní měsíc a pak ještě za měsíc o prázdninách, kdynebudou jesle vůbec

Re: znovu rodičovská dovolená
já měla spíš na mysli to, že podmínky nároku musí být splněny za celý měsíc, tak že vy jste byla nebo budete doma celý měsíc,(resp.dítě celý měsíc nebude navštěvovat jesle),jestli to tak je, tak potom nevidím důvod- pokud bude zaměstnavatel souhlasit,proč by nešlo přerušovat zaměstnání čerpáním rodičovské dovolené

Re: znovu rodičovská dovolená
že jo, já taky ne :-) Ale sranda je, že jsem volala na úřad práce, sociálku, kde mi řekli, že na příspěvek mám nárok bez problémů, že je vůbec nezajímá, jestli a jak jsem byla v práci a ať volám na OSSZ, co s tím zaměstnavatelem...a tam mi řekli, že když nechci ošetřovné, že je nezajímám a ať si to se zaměstnavatelem vyřeším, jak chci :-)

Re: znovu rodičovská dovolená
Přece při splnění ostatních podmínek (jesle..) můžete být zaměstnaná a brát rodičovský příspěvek současně ?
Obávám se rovněž, že zaměstnavatel v předtuše toho, že budete možná víckrát takto chtít rodičovskou dovolenou vám PP zruší ve zkušební době. Protože na takovou krátkou dobu záskok za vás nesežene a nebude vědět jak to vlastně bude.

Re: znovu rodičovská dovolená
Ano, můžu, ale o to tady vůbec nejde.

A co se týká zaměstnavatele, je to samozřejmě na něm, ale jedná se o tento jeden případ a ještě jsem pracovala z domu, což mi nikdo nezaplatí, takže děkuju za strach (nebo mi to přejete?), ale pokud se mnou bude chtít zaměstnavatel skončit, určitě bude mít spíš jiné důvody:-)

Re: znovu rodičovská dovolená
Nepřeji vám nic, ani vašemu zaměstnavateli, ale mám takovou zkušenost.

Re: znovu rodičovská dovolená
nezlobte se , ale mě jen vrtá hlavou ten RP, raději bych se optala přímo na vašem úřadě a popsala přesně váš případ, když např. od 1.5.-10.5. budete dávat dítě do jeslí a nebudete tedy splňovat nárok na RP a od 11.5. budete doma, jsetli jste splnila tu podmínku péče celého měsíce, nevím jestli mi rozumíte

Re: znovu rodičovská dovolená
Dítě v jeslích bylo za celý květen jen dva dny, konkrétně 11. a 12., do té doby se doléčovalo z nemoci a od té doby je opět doma a půjde zas až v červnu. S úřadem jsem konzultovala, žádný problém, na příspěvek mám nárok, totéž o prázdninách, kdy jsou jesle zavřené

Re: znovu rodičovská dovolená
Podmínka celodenní osobní péče (u pobírání RP) je splněna pokud dítě bylo v jeslích max. 5 kal. dnů v kalend. měsíci. Pokud jste toto splnila máte nárok na rodičovský příspěvek a můžete být současně zaměstnaná.

Re: znovu rodičovská dovolená
Souhlasím s Klárou a jen dodám, - můžete být nejen současně zaměstnáná, ale můžete i pobírat nemocenské dávky nebo pobírat ošetřovačku (takže pokud by Vám ji v květnu lékařka napsala, mohla jste mít jak rodičovský příspěvek, tak i ošetřovné).

Re: znovu rodičovská dovolená
Jiřko, na základě čeho bych pobírala dvě dávky najednou? Naše mzdovka nakonec došla k tomu samému a já jsem momentálně mimo republiku a řeším něco jiného, tak jsem si říkala, že se na to vykašlu úplně a vezmu si jen ošetřování a hotovka

Re: znovu rodičovská dovolená
Rodičovský příspěvek je státní dávka, jejíž pobírání je podmíněno pouze tím nedáváním dítěte do 3 let do předškolního zařízení na víc, než 5 dní v měsíci (a dítě starší 3 let nedávat do školky na víc než 4 h denně nebo na 5 dní v měsíci). Pokud tuto podmínku splníte (dítě nebude v jeslích víc než 5 dní v měsíci a hlídat ho bude dospělá osoba), pak Vy můžete pracovat a vydělávat nebo marodit a pobírat nemocenskou nebo mít ošeřovačku a pobírat ošetřovné. Ošetřovačka je dávka nemocenského pojištění a náleží maximálně po dobu 9 kal. dnů, u osamělých 16 kal. dnů. Můžete mít ošetřovačku delší, ale placeno bude jen těch 9 (16). Ještě také rodičovský příspěvek nenáleží, pokud žena pobírá mateřské dávky (čili je na mateřské s dalším dítětem) a pokud by byla dlouhodobě hospitalizována, pak rodičov. příspěvek nenáleží myslím od 4. měsíce hospitalizace (to ale není Váš případ). Ovšem pokud je žena, která dosud pobírala rod. příspěvek takto dlouhodobě hospitalizována a měl by jí být proto odebrán, tak si o něj může požádat otec dítěte a pobírá ho on (nebo naopak) a nezáleží na tom, zda pracuje nebo marodí nebo pobírá podporu...

Re: znovu rodičovská dovolená
Skutečně to lze? Já se s tím nikdy nesetkala, takže jsem o tom ani nepřemýšlela ani to nezjišťovala. Ale na ošetřovačce musí žadatel prohlásit, zda na ošetřované dítě někdo pobírá či nepobírá PPM či RP, tak jsem si myslela, že pak nárok na ošetřovné není...

Re: znovu rodičovská dovolená
Děkuju!

Já tu otevřela zákon o ošetřovném a opravdu tam je uvedeno, pokud JINÁ osoba pobírá rodičovský příspěvek. Ještě se na to pak doma v klidu kouknu, ale zdá se, že to opravdu lze. Teda že bych prvně v životě taky stát o něco pumpla?

Zaměstnanec nemá nárok na ošetřovné z důvodu ošetřování dítěte nebo péče o ně, jestliže jiná fyzická osoba má z důvodu péče o toto dítě nárok na výplatu poskytování peněžité pomoci v mateřství nebo má nárok na rodičovský příspěvek podle zvláštního právního předpisu

Re: znovu rodičovská dovolená
Ano, přesně tak. Pokud byste pobírala rodič. příspěvek a dítě onemocnělo, tak si ošetřovačku na to dítě nemůže vzít Váš manžel, protože Vy (tedy jiná osoba) pobíráte rodičák. Vy si ovšem ošetřovačku vzít můžete, když chodíte do zaměstnání a dítě Vám onemocní. Kdybyste do práce nechodila a byla byste na rodičovské dovolené (což je název volna u zaměstnavatele) a dítě by onemocnělo, pak byste ošetřovačku nedostala právě proto, že jste na rodičovské (čili máte volno). Kdybyste u jednoho zaměstnavatele byla na rodičovské a u jiného pracovala a dítě by onemocnělo, tak byste ošetřovačku dostala z toho zaměstnání, ve kterém byste pracovala a z toho, ve kterém byste byla na rodičovské ne.