Vlákno názorů k dotazu Jednatel -odstoupení-asi Pája? od pája - Re: Jednatel -odstoupení-asi Pája? Já bych to řešil naopak,...
-
Re: Jednatel -odstoupení-asi Pája?
Já bych to řešil naopak, svolat VH a na té předložit písemné odstoupení z funkce, tento krok musí být v souladu s Obch.z. ale také se spol. smlouvou, případně se stanovami.
Pokud to takto udělá, tak výkon funkce končí dnem, kdy to oznámí, pak už jen návrh na zápis změny v OR. Pokud je ve sp.sml. uveden popčet jednatelů, následuje povinnost do třech měsíců ustanovit jiného a rovněž zapsat do OR. -
Jenda (neregistrovaný)
Re: Jednatel -odstoupení-asi Pája?
Já mám informace jiné - pokud oznámí odstoupení až na valné hromadě, tak výkon funkce končí uplynutím 2 měsíců od této valné hromady, pokud není odsouhlasený jiný termín (a dá se předpokládat, že dřívější termín nebude chtít druhý společník odsouhlasit). Pokud je rezignace oznámena předem a pak se teprve sejde valná hromada, tak jednatelství končí tímto dnem, a to i kdyby se ten druhý společník nedostavil. Takže tato cesta by byla rychlejší. V obchodním zákoníku se píše, že svolání valné hromady musí být 15 dní předem, pokud není ve smlouvě něco jiného. Těch 15 dní se bere od doručení té pozvánky nebo od odeslání? A když pozvánku (na doručenku) nepřevezme, bere se jako doručení poslední den úložní nebo musí být doručena? -
Jenda (neregistrovaný)
Re: Jednatel -odstoupení-
No díky. Ptal jsem se včera, nikdo neodpověděl. Tak jsem si mezitím sháněl informace jinde a teď potřebuju zkonzultovat, zda jsou správné a jaký postup k odstoupení bude nejrychlejší. Pokud jsou správné, tak to bude rychlejší udělat podle nich, ne? Jsou tedy správné? A co s tím doručením?
