Re: Rodičovská dovolená
Mateřská dovolená je doba kolem porodu (nástup na ni je 8 až 6 týdnů před předpokládaným porodem a celkem trvá 28 týdnů, při porodu více než 1 dítěte 37 týdnů) - dostáváte mateřské dávky. Poté může následovat rodičovská dovolená, ale nemusí - žena se prostě po mateřské vrátí do práce. Pokud chce být doma (což v naprosté většině chce), pak musí zaměstnavatel požádat o poskytnutí rodičovské dovolené a určit dobu, jak dlouho na ní chce být, nejdéle ale do 3 let dítěte. Zaměstnavatel musí žádosti vyhovět. Není povinen jí pak umožnit nástup do práce dřív, než uplyne doba rodičovské, o kterou požádala. Případně ještě mezi mateřskou dovolenou a rodičovskou dovolenou může žena požádat o vyčerpání řádné dovolené. Prosím nezaměňovat rodičovskou dovolenou (tedy volno u zaměstnavatele) s rodičovským příspěvkem - to je státní dávka a délka jeho pobírání nesouvisí s délkou rodičovské dovolené.
Re: Rodičovská dovolená
U zaměstnavatele jste požádala o rodičovskou dovolenou do 2 let nebo jste požádala o rodičovský příspěvek do 2 let? Rodičovská dovolená, což je název volna u zaměstnavatele a může být tak dlouho, jak si vyberete, nejdéle ale do 3 let dítěte a rodičovský příspěvek, což je název státní dávky a pobírá se podle vybrané varianty (do 2, do 3 nebo do 4 let) spolu vůbec nesouvisí.
