Re: Manažerská smlouva
Nejedná se o právní pojem, ale jsou-li obsahem této smlouvy podstatné náležitosti, které ZP předepisuje pro pracovní smlouvu, pak je to jenom jiné pojmenování pracovní smlouvy. Pokud pracovní smlouva byla již uzavřena, manažerská smlouva může upravovat další podmínky výkonu dohodnutého druhu práce.
Re: Manažerská smlouva
Od roku 2007 se jmenování v podnikatelské sféře už neprovádí, pouze je možné s vyjmenovanými funkcemi dohodnout tzv. doložku odvolatelnosti - srov. § 73 odst. 3 ZP. Takže by se co do obsahu mělo jednat o smlouvu pracovní, která by měla obsahovat přinejmenším druh práce, místo výkonu práce a den nástupu do práce. Pokud by některá z těchto náležitostí chyběla, jednalo by se o tzv. faktický pracovní poměr (rovněž tento pojem není upraven), což je na delší povídání, ale pokud se ptáte na odvody, tak ty jsou stejné jako u pracovního poměru založeného v souladu s právem.-
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.