Hlavní navigace

Vlákno názorů k dotazu Zrušení PP ve ZD od all - Re: Zrušení PP ve ZD Místo psaní stejného dotazu...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 21. 8. 2009 9:42

    all (neregistrovaný) 77.93.205.---

    Re: Zrušení PP ve ZD
    Místo psaní stejného dotazu si prostudujte § 35 zákoníku práce č. 252/2006 Sb.

  • 21. 8. 2009 9:45

    VV (neregistrovaný) 88.146.193.---

    Re: Zrušení PP ve ZD
    Milý alle mockrát děkuji a ochotu.

  • 21. 8. 2009 9:52

    all (neregistrovaný) 77.93.205.---

    Re: Zrušení PP ve ZD
    Protože jsem se uklepla v čísle zákona - má být 262/2006 Sb., přikládám vám i znění
    § 35 Zkušební doba
    (1) Je-li sjednána zkušební doba, nesmí být delší než 3 měsíce po sobě jdoucí ode dne vzniku pracovního poměru (§ 36 odst. 1). Zkušební dobu je možné sjednat rovněž v souvislosti se jmenováním na pracovní místo vedoucího zaměstnance (§ 33 odst. 3). Sjednaná zkušební doba nemůže být dodatečně prodlužována, není-li dále stanoveno jinak. Zkušební dobu je možné sjednat nejpozději v den, který byl sjednán jako den nástupu do práce, popřípadě v den, který byl uveden jako den jmenování na pracovní místo vedoucího zaměstnance (§ 33 odst. 3). Zkušební dobu není možné sjednat, jestliže pracovní poměr již vznikl.
    (2) O dobu překážek v práci, pro které zaměstnanec nekoná práci v průběhu zkušební doby, se zkušební doba prodlužuje.
    (3) Zkušební doba musí být sjednána písemně, jinak je neplatná.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).