Re: Poprve neschopenka, prosim POMOC
>Dobry den,
>poprve po zmenach v nemocenskem mi zamestnanec
>onemocnel. Neschopnost byla od 28.8. do 6.9. Pracoval 27.8. a
>pak az 7.9.
>Muzete mi prosim poradit jak se vypocita vyplata?
>Zamestnanec pracuje za minimalni mzdu 8000,- hrubeho kazdy
>mesic, zadne odecty, nic. Porad stejna vyplata, 7120,-
>cisteho.
To je divné, že má každý měsíc stejnou výplatu. On nečerpá dovolenou? Navíc má minimální mzdu - je správně zařazený, tzn., že jeho minim. mzda je jeho zaručenou mzdou?
>Srpen mel 21 pracovnich dni a 2 dny nepracoval. Zari
>ma 22 pracovnich dni a nepracoval 4 dny.
>Dekuji za kazdou pomoc.
Náhradu za nemoc budete platit za pracovní dny, za 1. 3 PD není nic, poté musíte spočítat z platného průměru dle zákona (vychází se z průměru na dovolenou). Neschopenku III. díl, potvrz. o trv. neschopnosti k 30.92009 a V. díl (příp. i IV. díl, pokud ho zam-ec dodal) necháte u sebe založené ve firmě
Re: Poprve neschopenka, prosim POMOC
Je pravděpodobné, že vám vyjde hodinový průměr z II.Q nižší než 48,10, takže to musíte na tuto částku dorovnat. Potom redukujete na 90 % a z této částky platíte 60 % náhradu za 3 dny v září. V září tedy bude mít mzdu 6910,- Kč, náhradu za nemoc 624,- Kč, čistého 6773,- Kč.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.