Re: Sleva na soc. poj. prosím o radu
Pokud byste slevu nemusela doplatit, byla by to docela dobrá finta pro jiné z-tele :) Nesetkala jsem se s tím, ale domnívám se, ï když byla mzda zúčtována a vyplacena, došlo k neoprávněnému vyplacení, zaměstnanec pravděpodobně mohl předpokládat, že se nejedná o nějakou odměnu, když celý měsíc čerpá nemocenské dávky, tudíž mzdu pobral neoprávněně, patrně to uznal, když vám ji vrací, ale v tom případě si myslím,že budete muset doplatit pojistné a to co nejdříve, protože vám běží penále.
Re: Sleva na soc. poj. prosím o radu
souhlas, ale jenom poznámka k tomu, že peníze vrátí do pokladny, to je sice hezké, ale vy to musíte dostat do mezd,na mzdový list , zaplatili jste víc na ZP apod.
Re: Sleva na soc. poj. prosím o radu
Tak když už jsme se dostali ke mzdám, přesně jak píše J., musíte opravit zúčtovanou mzdu, ale to si myslím vy víte. Takže opravné přehledy na OSSZ,příp. na ZP - za minulý měsíc - jak mělo být správně, tzn. ponížíte vyměřovací základ a odvod pojistného bez slevy z této mzdy a opravné přehledy na měsíc, ve kterém opravujete. No, nedoplatek (uplatněná sleva v minulém měsíci) se vám sníží o přeplatek - pojistné odvedené z neoprávněně poskytnuté mzdy, J. - co myslíte - domnívám se, že sice vznikl nedoplatek uplatněním slevy, ale defacto bude kompenzován přeplatkem odvedeného pojistného z vyplacené mzdy, nakonec možná ani nedoplatek nevznikne ...? A budete žádat naopak o vrácení přeplatku. Kam jsem se to až dostala, jen doufám, že moc nefantazíruji. Hanan, spočtete si kolik jste odvedla ze mzdy a porovnejte se slevou.
