Re: Volno bez náhrady mzdy na stěhování
Překážka v práci na straně zaměstnance z důvodu stěhování je bez náhrady mzdy a je zákonná. Tzn. že se zdravotní pojištění za tuto dobu neodvádí (nejvýše 2 dny). /Jen upozornění: Zdravotní pojištění se odvádí jen pokud neplacené volno trvá celý kalendářní den./
Re: Volno bez náhrady mzdy na stěhování
>>Dobrý den, >>ráda bych se zeptala, na správný postup při >>poskytnutí >>volna bez náhrady mzdy na stěhování. >>Zaměstnankyně si zažádala o neplacené volno (již >>vyčerpala řádnou dovolenou) na cca půl dne bez náhrady >>mzdy >>kvůli stěhování. >>Je možné zažádat o půl dne neplaceného volna a musí >>se >>strhávat příspěvek na zdravotní pojištění. >>Díky Mišule > >Překážka v práci na straně zaměstnance z důvodu >stěhování je bez náhrady mzdy a je zákonná. Tzn. že se >zdravotní pojištění za tuto dobu neodvádí (nejvýše 2 dny). >/Jen upozornění: Zdravotní pojištění se odvádí jen >pokud neplacené volno trvá celý kalendářní den./
