Re: Zaměstnávání st. důchodce po 1.1.201
Účinnost zákona od 1.1.2010 tudíž lze u starobních důchodců i když se PP předtím prodlužoval max. na 1 rok opět prodloužit max. na 2 roky tj. do 31.12.2011 pak půl roku přestávka nebo prac. poměr na dobu neurčitou ale kdo ví zda nebude do té doby opět
nějaká změna.
Re: Zaměstnávání st. důchodce po 1.1.201
V článku viz výše mě právě zarazilo následující příklad:
...Uzavřený pracovní poměr končí k 31. prosinci 2009
Pracovní poměr se starobním důchodcem byl uzavřen na dobu od 1. ledna 2008 do 31. prosince 2008 a prodloužen dodatkem od 1. ledna 2009 do 31. prosince 2009.
Od 1. ledna 2010 lze s tímto důchodcem uzavřít pracovní poměr na dobu neurčitou nebo nový pracovní poměr (nelze prodloužit dodatkem) na dobu určitou, nejdéle na 2 roky.
Proto nevím jestli můžu nadále prodlužovat.
Re: Zaměstnávání st. důchodce po 1.1.201
Dle výkladu MPSV - dojde-li však na základě dohody smluvních stran k prodloužení pracovního poměru na dobu určitou, který byl s uživatelem SD uzavřen před 31.12.2009, započte se i tato doba trvání pracovního poměru do celkové doby dvou let trvání pracovního poměru uzavřeného na dobu určitou.
Re: Zaměstnávání st. důchodce po 1.1.201
Takže, chápu to dobře tak, že se SD bychom měli DoPČ ukončit k 31.12.2009 a uzavřít novou DoPČ od 1.1.2010 na další 2 roky? Pak musí být půl roku pauza a znovu můžeme uzavřít DoPČ na další 2 roky-pokud ovšem nebude do té doby změna v zákoně? Moc děkuji.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.