Re: Odstupné , okamžitá výpověď
Zaměstnanec vás nemusí k výplatě dlužné mzdy upomínat, protože se jedná o vaši zákonnou povinnost. Mohli byste podat žalobu na neplatné rozvázání PP a spoléhat, že vám soud vyhoví - důvodem by mohlo být např. to, že zaměstnanec zrušil PP až poté, kdy jste mu výplatu zaslali (= nebyl ohrožen na obživě, tudíž není naplněna věcná stránka apod.).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.