Vlákno názorů k dotazu Dovolená od xJ - Re: dovolená Co se týká dovolené, tak náleží...

Re: dovolená
Co se týká dovolené, tak náleží dovolená za únor a březen, za leden by náležela v případě, že by měl do 3.1. zaměstnavatele.
DPP se daní úplně stejně jako ostatní pracovněprávní vztahy.
Řídí se to jenom podle toho jestli je a nebo není podepsané prohlášení poplatníka,podepsat nemůže současně u dvou zaměstnavatelů a podepsat prohlášení není povinnost, ale právo zaměstnance.

Re: dovolená
moc děkuji jen ještě bych se chtěla zeptat do mzdy jim nevybranou dovolenou zavedu jako vybranou
a u podepsaného prohlášení jim budu odečítat na poplatníka tak ten kdo si vyděla cca dva tisíce tak mu nic skoro nevyplatíme




>>dobrý večer potřebovala bych poradit s proplácením
>>dovolené zam. nastoupil 4.1.2010 pracovní poměr s ní
>>byl
>>ukončen ještě ve zkušební době tudíž k 31. 3. 2010 má
>>nárok na 5 dní dovolené tři si vybrala a dva chce
>>proplatit můžete mi někdo dodat sprácný výpočet.
>>ještě bych se chtěla zeptat na dohodu o provedení
>>práce zda musejí mít podepsané prohlášení a když ho
>>nemají
>>mám přesto nárok jim ztrhnout dan sylšela jsem že prý
>>ne což si myslím že je hloupost. předem děkuji všem
>>
>Co se týká dovolené, tak náleží dovolená za únor a
>březen, za leden by náležela v případě, že by měl do 3.1.
>zaměstnavatele.
>DPP se daní úplně stejně jako ostatní pracovněprávní
>vztahy.
>Řídí se to jenom podle toho jestli je a nebo není
>podepsané prohlášení poplatníka,podepsat nemůže současně u
>dvou zaměstnavatelů a podepsat prohlášení není
>povinnost, ale právo zaměstnance.

Re: dovolená
>
> u podepsaného prohlášení jim budu odečítat na
>poplatníka tak ten kdo si vyděla cca dva tisíce tak mu nic
>skoro nevyplatíme
>
>
>????

Co blbnete? Právě naopak, vyplatíte mu vše, při podepsaném prohlášení přece daň s n i ž u j e t e , ne naopak.
>

Re: dovolená
A dovolenou zadáte na jako vybranou,ale jako proplacenou....to by vám pak neseděla odpracovaná doba.