Vlákno názorů k dotazu Znovu zkušební doba? od all - Re: Znovu zkušební doba? Tak předně výpověď dohodou je...

Re: Znovu zkušební doba?
>>Dobrý den,
>>
>>zaměstnavatel se dohodl se zaměstnancem na
>>prodloužení
>>zkušební doby o ještě jednou 3 měsíce.
>>
>>Podle mě prodloužít nelze, ale musím dát zaměstnanci
>>výpověď dohodou a přijmout ho znovu na novou pracovní
>>smlouvu.

Jestliže jste jako pracovník ve firmě na pozici, kde můžete dávat zaměstnancům výpověď dohodou a skončit s nimi PP, tak utíkejte do knihkupectví, kupte si platný ZP, vemte si dlouhou dovolenou a tiše doma študujte, abyste si udělala jasno.(a to jak s výpovědí, tak se zrušením PP ve zk.době i se zk.dobou).
>>
>>Nevím, jestli se nepletu. A zároveň nevím jak se
>>správou soc. zabezpečení a zdravotní pojištovnou.
>>Jestliže
>>mu k poslednímu jednoho měsíce dám výpověď a prvního
>>následujícího měsíce ho přijmu na novou smlouvu, tak
>>nemusím zasílat žádné změny?
>>
>>Prosím o radu, jak by jste postupovali.
>>
>>Děkuji moc
>>
>>IP
>
>Tak předně výpověď dohodou je PRÁVNÍ NESMYSL tisíckrát
>zde omílaný. Zkušební dobu nelze prodlužovat.

Re: Znovu zkušební doba?
>Zkušební dobu nelze prodlužovat a zaměstnanec se
>nemůže předem vzdát svých práv, takže nemůže uzavřít se
>zaměstnavatelem dohodu o prodloužení zkušební doby.

nejde o žádné vzdání se práva, ale o případné porušení zákona.

>Takže - dohoda o skončení PP a navazující pracovní
>poměr s další zkušební dobou? Obávám se, že to před
>úřadem práce neobhájíte.

Proč by to měli obhajovat pře ÚP? Klidně zruší PP ve zk. době a podepíší novou PS s novou zk.dobou.

>Proč se ta zkušební doba má prodlužovat? Předpokládá
>zaměstnavatel, že během dalších 3 měsíců zaměstnance
>pozná lépe? Nebo se obává, že nebude práce a bude se ho
>moci snadněji zbavit?
To je snad jeho problém,ne?

>Pokud už to chcete takhle udělat, tak skončete PP na
>dobu neurčitou dohodou a následně uzavřete PP na dobu
>určitou 3 měsíce bez zkušební doby. Takto sice obejdete
>zákoník práce, ale je to rozhodně více košer než
>prodloužení zkušební doby, které by ám u ÚP neprošlo.

to je zase moudra na jednom příspěvku, kam na to chodíte?

Re: Znovu zkušební doba?
>>>Zkušební dobu nelze prodlužovat a zaměstnanec se
>>>nemůže předem vzdát svých práv, takže nemůže uzavřít
>>>se
>>>zaměstnavatelem dohodu o prodloužení zkušební doby.
>>
>>nejde o žádné vzdání se práva, ale o případné
>>porušení
>>zákona.
>>
>>>Takže - dohoda o skončení PP a navazující pracovní
>>>poměr s další zkušební dobou? Obávám se, že to před
>>>úřadem práce neobhájíte.
>>
>>Proč by to měli obhajovat pře ÚP? Klidně zruší PP ve
>>zk. době a podepíší novou PS s novou zk.dobou.
>
>Takže mohu zrušit PP ve zkušební době a podepsat novou
>PS?

ANO, nesmíte hned každému všechno věřit.
>
>>
>>>Proč se ta zkušební doba má prodlužovat? Předpokládá
>>>zaměstnavatel, že během dalších 3 měsíců zaměstnance
>>>pozná lépe? Nebo se obává, že nebude práce a bude se
>>>ho
>>>moci snadněji zbavit?
>>To je snad jeho problém,ne?
>>
>>>Pokud už to chcete takhle udělat, tak skončete PP na
>>>dobu neurčitou dohodou a následně uzavřete PP na dobu
>>>určitou 3 měsíce bez zkušební doby. Takto sice
>>>obejdete
>>>zákoník práce, ale je to rozhodně více košer než
>>>prodloužení zkušební doby, které by ám u ÚP neprošlo.
>>
>>to je zase moudra na jednom příspěvku, kam na to
>>chodíte?