Re: exekuce-i z nemocenské???
Jestli máte na mysli náhradu mzdy, kterou jste mu platili, tak to můžete spočítat bez problémů. Pokud myslíte nemocenskou od OSSZ, tak tam bude nutná součinnost s OSSZ.
Re: exekuce-i z nemocenské???
Dávám k úvaze a zamyšlení. Diskuze na stránkách Mzdová účetní: Zaznamenala jsem tyto názory, ale také názor Mgr. Pelecha, odborníka na zdaňování. Ve své knize uvádí, cituji: Nosným právním předpisem, podle kterého se provádějí srážky ze mzdy, je zákon č. 99/1963 Sb., Občanský soudní řád, ve znění pozd.předpisů, který v § 277 stanoví, že srážky ze mzdy se provádějí z čisté mzdy zjištěné tak, že od hrubé mzdy se odečte pojistné na SZ vč. přísp.na státní politiku zaměstnanosti, pojistné na ZP a záloha na daň z příjmů ze závislé činnosti podle podmínek a sazeb platných pro povinnou osobu v měsíci, za který se čistá mzda zjišťuje. Vzhledem k tomu, že daňový bonus je podle zákona o daních z příjmů nutné chápat jako zápornou daň snižující daňovou zátěž poplatníka a ovlivňující výši čisté mzdy, je tudíž i příjmem z-ce pro provádění srážek ze mzdy. Takže nejen ing. Klímová, ale i Mg. Pelech má stejný názor. Myslím, že názory odborníků se budou zákonitě různit, a to právě dle toho, v jaké oblasti zákona se pohybují.
ČLÁNKY DO MAILU