Vlákno názorů k dotazu Rozpor obchodní ředitel vs. jednatel. od pája - Re: Rozpor obchodní ředitel vs. jednatel Pokusím se o...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 25. 5. 2010 10:04

    pája

    Re: Rozpor obchodní ředitel vs. jednatel
    Pokusím se o zhodnocení:
    1. obch.ředitel, pr.poměr dle PS, náležitosti včetně mzdy, vše platí do doby, pokud není tento PP ukončen zákonným způsobem. Žádná zákonná povinnost zrušit tento PP není.

    2. jmenování jednatelem- musela rozhodnout VH nebo příp. rozh. jediného společníka, nejde o pracovněprávní,ale o obchodní vztah, na výkon funkce by měla být smlopuva o výkonu funkce dle § 66 obch.zák., případně jen rozhodnutí VH, kde by zejména mělo být sjednáno nebo stanoveno, zda a jako odměnu-ne mzdu- budete jako jednatel pobírat. Není vyloučen souběh pr.práv.vztahu-obch.ředitel a obch.vztahu-jednatel, ani souběh mzdy a odměny.

    3. Jestliže Vám zaměstnavatel přestal od jmenování jednatelem vyplácet mzdu jako obch.řediteli, máte nárok ji po něm vymáhat.Pokud budete odvolán z funkce jenatele, Váš PP na funkci obch.řed.stále trvá a není zatím důvod, proč byste ji neměl vykonávat dále.

  • 25. 5. 2010 14:17

    JS* (neregistrovaný)

    Re: Rozpor obchodní ředitel vs. jednatel
    Pájo, výstižně jste to popsal.
    Přispěju svou troškou do mlýna - na školení povídal daňový poradce něco o tomto problému.
    Neměl by se vyskytovat souběh: "jednatel" a zaměstnanecký poměr na zařazení "ředitel". Prý tento souběh napadl soud. Ředitel se stejně jako jednatel má "starat" o chod firmy.
    POdorobnosti jsem si nepoznačila.
    Tazatel má místo obchodního ředitele. Tak se na to snad nevztahuje.
    Ještě k tomu z jiného soudku (zase od soudu): lze vyplácet společníkovi a zároveň jednateli v jedné osobě - dvě odměny (jednu jako společníkovi a jednu jako jednateli).

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).