Re: nástup zam-ce = ujištění
>V minulých dnech jsem zde vkládala dotaz > >http://business.center.cz/business/diskuze/zprava.aspx?id=714371 > >a já se chci jen ujistit, že jsem správně pochopila: >1) u dítěte, které ukočil v červnu SŠ maturitou mohu >uplatnit u zaměstnance zvýhodnění na dítě v měsíci >červenec a srpen jen když mi předloží: >a) rodný list dítěte >b) potvrzení, že neuplatňovala manželka >c) potvrzení o studiu, že byl do června ve škole (pokud ukončil SŠ a dál nepůjde, tak dle mého postačí kopie maturitního vysvědčení) >d) a nějaké prohlášení rodičů, že o prázdninách nebylo >nikde toto "dítě" zaměstnáno ani vedeno na úřadě práce (ano, ale že nebylo po celý kal.měsíc zaměstnáno nebo na pracáku) > > >2) u druhého dítěte, který je na vysoké, potřebuji k >uplatnění slevy za červenec a srpen také: >a) rodný list dítěte >b) potvrzení, že neuplatňovala manželka >c) potvrzení o studiu, že byl do června ve škole >d) a nějaké prohlášení rodičů, že o prázdninách nebylo >nikde toto "dítě" zaměstnáno ani vedeno na úřadě >práce? A co když je toto dítě na brigádě? - pokud je na brigádě a nepracuje celý měsíc, tak se sleva uplatní > >Děkuji za Váš čas
Re: nástup zam-ce = ujištění
Pokud je na vysoké (a je mu do 26 let),pak o prázdninách klidně může pracovat a rodič si na něj uplatní daňové zvýhodnění.
Re: nástup zam-ce = ujištění
ano,přesně tak, pokud jde o prázdniny mezi studiem, může klidně pracovat (a nejenom o prázdninách, může klidně pracovat i během roku) a daňové zvýhodnění rodiči náleží
