Vlákno názorů k dotazu Výpověď od all - Re: Výpověď Běžte se s tou výpovědí dohodou už...
-
all (neregistrovaný)
Re: Výpověď
Běžte se s tou výpovědí dohodou už vycpat , nebo do televize, tam vám to projde , ale jako pracovníkovi, který má toto na starosti - je to opravdu neuvěřitelné.
Dejt si trochu práce a projděte historii - je to tu denně!!! A krom toho existuje i zákoník práce - zde nahoře na liště v sekci zákony.
A klidně mi můžete vynadat, i ostatní , ale nic to nezmění a absenci selského rozumu. -
Úďa (neregistrovaný)
Re: Výpověď
Moc děkuji, za ochotu. Jsem pouze zaměstnanec, který dostal za úkol něco zjistit, za krátkou dobu! Doposud jsme výpověď nedávali, nejsou žádné zkušenosti!
Sám považuji dohodu za podraz,ale pracovnice o situaci ví, a brala by raději 5 měsíční odstupné, než čekání "na nic"!
Opravdu moc jste mi pomohli! -
Karel Vážný (neregistrovaný)
Re: Výpověď
Nikdo neříká, že výpověď dohodou je správně, ale ZP je subsidiární k OZ a v OZ platí zásada, že úkony se posuzují podle obsahu, nikoli podle názvu. (Jsem laik, ale doufám, že jsem to napsal správně.)
Čili, když ten papír bude obsahovat, že zl A a zc B se DOHODLI, že pracovní poměr A u B končí k...., tak je to Dohoda o rozvázání PP.
Jenže lidově se každému rozvázání PP říká "výpověď".
Je ale fakt, že blbě formulovaná "Výpověď dohodou" by vlastně mohla být neplatná, kdyby tam nebylo, "že se dohodli".
