Re: Hlášení volného prac.místa na ÚP
Citace z webu MPSV: "Zaměstnavatel oznamuje podle Zákona o zaměstnanosti do 10 kalendářních dnů příslušnému úřadu práce volná pracovní místa a jejich charakteristiku a neprodleně, nejpozději do 10 kalendářních dnů, oznamuje i obsazení těchto míst. Volnými pracovními místy se rozumí nově vytvořená nebo uvolněná pracovní místa, na která zaměstnavatel zamýšlí získat zaměstnance. Uvolňování zaměstnanců - organizační a strukturální změny." Pokud jste si zaměstnance na volné pracovní místo našli sami, tak nic "nezamýšlíte", už jste tuto činnost dokonali a není potřeba nikam nic hlásit. Pokud ovšem máte volné pracovní místo a chcete si udělat výběrové řízení na zaměstnance a ještě si podat inzerát v novinách, že hledáte zaměstnance, pak neváhejte a místo na ÚP nahlaste. I když si ho pak obsadíte kým budete chtít.
Re: Hlášení volného prac.místa na ÚP
"nad logikou některých zákonů se nesmí přemýšlet a jak vidíte, tak spousta našich zákonodárců je vesele obchází a ve vašem případě nic neobcházíte, pokud prac. místo bude volno jen chvíli - ještě Vám na UP vynadají, že nahlásíte prac.místo a už ho máte obsazeno!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
