Re: nemocenské
Nemocenský lístek musíte nechat stornovat. Pokud se tak se svým lékařem nedohodnete, nelze zaplatit jako výkon práce. NEbo Vám může šéfóvá přesčasy zaplatit jako odměnu, nebo jako řádný přesčas. Pokud si chcete takto "pomáhat", je třeba na to myslet dřív a zařídit se podle toho.
Re: nemocenské
Není povinností zaměstnance žádat o nemocenskou (ani o náhradu mzdy v době PN), takže pokud váš lékař nebude souhlasit se stornováním neschopenky, neodevzdávejte ji v práci své vedoucí, ale domluvte se s ní na čerpání náhradního volna. Pokud se ozvou ze sociálky, vedoucí jim musí vysvětlit, že jste neschopenku neuplatnila. Na ELDP ve vyloučených dobách nebude.
Re: nemocenské
No, to tedy není správné. Pokud nemocenku nestornujete, zůstane v evidenci OSSZ / jeden tisk odesílá lékař na OSSZ / a pak budou určitě problémy při vystavení EL za příslušný rok.
Re: nemocenské
Ale lékař není povinnen stornovat (vystavuje neschopenku když zjistí, že zaměstnanec není práce schopný) a zaměstnanec není povinen čerpat náhradu mzdy ani nem.dávky. Když neschopenku neodevzdá, zaměstnavtel ani nemusí vědět, že ji měl zaměstnanec vystavenou. V takovém případě si ji u sebe musí OSSZ vystornovat sama s tím, že ji zaměstnanec neuplatnil. Tolik info ze školení.
