Vlákno názorů k dotazu Podíl na zisku a odměna od Vlad - Re: Podíl na zisku a odměna Vyplatit podíly na...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

1. 11. 2010 10:44

Vlad

Re: Podíl na zisku a odměna
Vyplatit podíly na zisku lze, pokud jsou spněny podmínky §178 ObchZ.
Za rok 2010 můžete vyplatit podíly až po schválení účetní závěrky za toto období (takže na vánoční dárky peníze nebudou;-)).
Odměny každého zaměstnance, společníka či jednatele podléhají odvodům.
Jinak by bylo dobré zjistit, zda bude pro společníka výhodnější díky stropům na odvody vyplatit si zisk ve formě prémií a nebo jít přes rozdělení zisku (letošní hranice je cca 4.600.000,- Kč celkových nákladů společnosti/hrubého zisku).
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
10. 11. 2010 14:54

simakova1 (neregistrovaný)

Re: Podíl na zisku a odměna
Nerozumím tomu: letošní hranice.. mohl by jste, prosím, vysvětlit.
Děkuji
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
10. 11. 2010 15:08

Vlad

Re: Podíl na zisku a odměna
Zkuste si spočítat, kolik zbyde společníkovi čistého při výplatě
1) prostřednictvím rozdělení zisku
2) jako příjem ze závislé činnosti (včetně pojistného placeného zaměstnavatelem)

Pokud je hrubý zisk (před DPPO a DPFO) nižší než 4.600.000 pak je výhodnější rozdělit zisk. Pokud je zisk vyšší, pak je výhodnější jít formou prémií - díky stropům na sociální a zdravotní pojištění, kdy po dodažení hranice se platí jen 15% DPFO). Kvůli tomu taky piští Věci veřejné a prosazují vyšší daně po dosažení této hranice.