Vlákno názorů k dotazu OT:Na co je zákoník práce?Ale upřímně-:) od VH - Re: OT:Na co je zákoník práce?Ale upřímn Snad byste...

Re: OT:Na co je zákoník práce?Ale upřímn
Někdy v minulosti jsem tu uváděl judikát, kdy zam-ec úspěšně na bývalém zam-teli vysoudil náhradu škody za nevydání potvrzení o zaměstnání, kdy ho mj. z tohoto důvodu odmítli zaměstnat jinde. Pohledejte...

Re: OT:Na co je zákoník práce?Ale upřímn
Zápočtový list - přečtěte si co se v něj nyní uvádí - skoro nic
to je nová změna, protože uvádět odpracované roky a mzdu
je šikana atd.....................takže nevím co řešíte..........

Re: OT:Na co je zákoník práce?Ale upřímn
Myslím, že Lina tím především chtěla poukázat na to, že domoci se v našem "právním státě" spravedlnosti a zastání (a to i když je člověk,potažmo zaměstnanec, v právu) je běh na dlouhou trať a stojí to spoustu nervů i peněz. Ano, lze podávat podněty na inspektoráty, návrhy na soudní řízení, ale konkrétní výsledky se dostaví po dlouhé době. Pokud vám navíc takový zaměstnavatel dluží peníze a k tomu dluží kde se dá, tak ani vyhraný soud vám nevyplacenou mzdu nevrátí. Bohužel.