Vlákno názorů k dotazu Změny zák. o zaměstnanosti od Jitule - Re: změny zák. o zaměstnanosti Jen doplním, že senát...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

16. 11. 2010 9:59

Jitule (neregistrovaný)

Re: změny zák. o zaměstnanosti
Jen doplním, že senát návrh tohoto zákona schválil a nyní čeká na podpis prezidenta.
Těch změn je tam ještě víc - např. náhradu mzdy při dočasné prac.neschopnosti bude zaměstnavatel hradit v délce 21 dnů a další.
Jen by mě zajímalo, jak to bude například v případě nadbytečnosti, když zaměstnanci nebude dána výpověď, ale dohoda z těchto důvodů... Je či není to vážný důvod pro neposkytnutí podpory? A pokud bude odstupné vyplaceno ne v násobcích měsíční mzdy, ale konkrétní částkou, budou také podporu rozpočítávat na část měsíce? No, to to bude vypadat... , jak znám úředníky, sami nebudou vědět co jak platí :O(
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
16. 11. 2010 10:15

pája

Re: změny zák. o zaměstnanosti
>Jen doplním, že senát návrh tohoto zákona schválil a
>nyní čeká na podpis prezidenta.
>Těch změn je tam ještě víc

Já jsem zkopíroval jen z.o zaměstnanosti, jistě další následují, ale ty už jsem nepsal.
- např. náhradu mzdy při
>dočasné prac.neschopnosti bude zaměstnavatel hradit v
>délce 21 dnů a další.
>Jen by mě zajímalo, jak to bude například v případě
>nadbytečnosti, když zaměstnanci nebude dána výpověď, ale
>dohoda z těchto důvodů..

spadne do toho, uzavřel dohodu a je to vážný důvod
>pro neposkytnutí podpory?
ANO
A pokud bude odstupné
>vyplaceno ne v násobcích měsíční mzdy, ale konkrétní částkou,
>budou také podporu rozpočítávat na část měsíce? No, to
>to bude vypadat... , jak znám úředníky, sami nebudou
>vědět co jak platí :O(
nezbývá než tiše souhlasit a doufat, že snad někda bude lépe.