Vlákno názorů k dotazu Výpočet dovolená za mateřskou od xy5 - Re: Výpočet dovolená za mateřskou uvedený datum je pro...

Re: Výpočet dovolená za mateřskou
Ano uvedené datum je 2.MD. Rodičovskou dovolenou stále čerpá, na dovolenou nastoupí až po jejím skončení. Prac. poměr ukončen nebude.

Re: Výpočet dovolená za mateřskou
Takže od začátku roku 2008 do 4.11.2008 byla na rodičovské a od 5.11.08 nástup na mateřskou? Mateřská dovolená se považuje za dobu odpracovanou. Ale protože v roce 2008 jakoby neodpracovala ani 60 směn, vzniká jí nárok na dvanáctinu za každých 21 odpracovaných Za rok 2008 jí tedy náležela dvanáctina za každých 21 jakoby odpracovaných dnů (za odpracované budete považovat pracovní dny včetně svátků v pracovních dnech v době její mateřské, tzn. v období 5.11. - 31.12.2008. V roce 2009 jakoby odpracovala aspoň 60 směn, takže jí vznikl nárok na celoroční výměru. Tu si mohla vyčerpat, pokud by si o její čerpání požádala hned po mateřské. Protože tak ale neučinila, bude se jí dovolená za rok 2009 krátit v důsledku rodičovské dovolené. Tzn. že spočítáte pracovní dny a svátky v pracovní dnech v době rodičovské, tj. od 19.5. do 31.12.2009. Za prvních 100 se jí celoroční nárok pokrátí o 1/12, za každých dalších 21 o další dvanáctiny.

Re: Výpočet dovolená za mateřskou
Děkuji, r. 2009 s krácením si už vypočítám. Stále mě ale trápí 2008, dnů je to 41, takže nárok 1/12, tedy 1,5dnů, tady se pak nepoužije ještě i krácení dle par.223/1? Někde jsem četla, že pokud MD předchází RD tak se taky krátí.

Re: Výpočet dovolená za mateřskou
To by musela mít "odpracováno" na MD těch 60 dnů. Jedině roční dovolená se dá krátit. Dovolená za odpracované dny se nekrátí.