Vlákno názorů k dotazu Dovolená po MD od Kara - Re: Dovolená po MD Ano. Doba MD se považuje...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

6. 4. 2011 11:28

Kara (neregistrovaný)

Re: Dovolená po MD
Ano. Doba MD se považuje pro tyto účely za dobu odpracovanou, takže v roce 2011 jakoby odpracovala 60 a více směn a tím pádem jí vznikl nárok na celoroční výměru.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
6. 4. 2011 11:55

AJ (neregistrovaný)

Re: Dovolená po MD
Děkuji. Ale 25.4. je zrovna svátek, co s tím? Od kdy si má požádat?
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
6. 4. 2011 13:05

vlalet (neregistrovaný)

Re: Dovolená po MD
Připadne-li v době dovolené zaměstnance svátek na den, který je jinak jeho obvyklým pracovním dnem, nezapočítává se mu do dovolené.¨
takže od 26.4.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
6. 4. 2011 13:39

xJ (neregistrovaný)

Re: Dovolená po MD
Podle mne si požádá od 25-tého, tak aby čerpání bezprostředně navazovalo na konec MD, což je podmínkou nekráceného nároku dovolené. A potom se bude řešit teprve svátek, který připadne na dobu čerpání dovolené, tak jak je psáno výše..
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
6. 4. 2011 14:33

xy5

Re: Dovolená po MD
také bych dotyčné zam-kyni doporučila, aby si zažádala o čerp. d. ihned po MD, tedy od 25.4. (čerp. D ihned po MD - § 217/5)
na MÚ pak je, aby se řídila Zák. práce (§ 219/2)