Re: Nárok na dovolenou po MD
Na začátku píšete, že nastoupila 20.9.2010 na MD. Přitom v roce 2011 víte, že je nárok na dovolenou za dobu MD. Stejně tak tedy musí mít nárok na dovolenou i za MD v roce 2010. A protože se doba dovolené počítá také jako doba odpracovaná, tak bude čerpat po MD dovolenou z roku 2010 a tím pádem bude "odpracovaná doba" pro rok 2011 delší.
Re: Nárok na dovolenou po MD
Děkuju za upozornění, to jsem si neuvědomila. Takže za rok 2010 vychází také nárok na celou dovolenou, protože "odpracovala" více než 60 dní. Tak to bude mít paní radost. Ještě jednou mockrát děkuju!
Re: Nárok na dovolenou po MD
A za tu RD se dovolená nekrátí? Od r. 2008 byla na RD s prvním dítětem až do toho 19.9.2010, od 20.9.2010 na MD s druhým, jak už jsem psala.
Re: Nárok na dovolenou po MD
Za rok 2010 nebude mít nárok na celých 20 dní dovolené. Spočítejte pracovní dny RD v roce 2010 a dovolenou musíte pokrátit (za 100 dní o 1/12 a každých dalších 21 o další 1/12)
Re: Děkuju všem za odpovědi
>>>>>>>>Prosím zkušenější mzdové účetní o kontrolu: >>>>>>>>Zaměstnankyně nastoupila 20.9.2010 na mateřskou s >>>>>>>>jedním dítětem, ta jí skončila 3.4.2011. Protože jí >>>>>>>>vznikl >>>>>>>>nárok na dovolenou za rok 2011, bude ji na základě >>>>>>>>žádosti čerpat po skončení MD, tj. v termínu >>>>>>>>4.4.-2.5.2011 (poskytujeme zákonné 4 týdny), poté >>>>>>>>nastoupí na >>>>>>>>rodičovskou dovolenou. >>>>>>>>Prosím hlavně o kontrolu, zda má nárok na ŘD za rok >>>>>>>>2011. >>>>>>>>Mockrát děkuju. >>>>>>>Má nárok na 20 dní dovolené z roku 2011. Co dovolená >>>>>>>za rok 2010? >>>>>>Za rok 2010 nic, na MD přecházela z RD s prvním >>>>>>dítětem. >>>>>>Děkuji >>>>> >>>>>Na začátku píšete, že nastoupila 20.9.2010 na MD. >>>>>Přitom v roce 2011 víte, že je nárok na dovolenou za >>>>>dobu >>>>>MD. Stejně tak tedy musí mít nárok na dovolenou i za >>>>>MD v roce 2010. A protože se doba dovolené počítá >>>>>také >>>>>jako doba odpracovaná, tak bude čerpat po MD >>>>>dovolenou >>>>>z roku 2010 a tím pádem bude "odpracovaná doba" pro >>>>>rok 2011 delší. >>>>Děkuju za upozornění, to jsem si neuvědomila. Takže >>>>za >>>>rok 2010 vychází také nárok na celou dovolenou, >>>>protože "odpracovala" více než 60 dní. Tak to bude >>>>mít >>>>paní >>>>radost. >>>>Ještě jednou mockrát děkuju! >>> >>>Tak jak píšete ovšem za podmínky, že PP trval od >>>1.1.2010 a nebyla nemoc a pod. před nástupem na MD >>>delší >>>než 100 dnů. >>A za tu RD se dovolená nekrátí? Od r. 2008 byla na RD >>s prvním dítětem až do toho 19.9.2010, od 20.9.2010 >>na >>MD s druhým, jak už jsem psala. >Za rok 2010 nebude mít nárok na celých 20 dní >dovolené. Spočítejte pracovní dny RD v roce 2010 a dovolenou >musíte pokrátit (za 100 dní o 1/12 a každých dalších 21 >o další 1/12)
