Re: Roční odměna do průměru pro náhrady
§358 ZP - části mzdy poskytované za delší období. Mzdová složka (část mzdy)za roční období se promítne do prům.výdělku celkem 4x.
Re: Roční odměna do průměru pro náhrady
O žádné písemné dohodě nemůže být řeč. Odměna se rozpočítá na čtvrtletí podle toho, za jaké období se vyplácí. Když je to pololetní odměna vydělí se dvěma a jde do dvou čtvrtletí, když je to odměna roční, vydělí se čtyřmi ajde do čtyř čtvrtletí. Jestliže je zaměstnanci v rozhodném období zúčtována k výplatě mzda nebo plat nebo jejich část, která je poskytována za delší období než je kalendářní čtvrtletí, určí se pro účely zjištění průměrného výdělku její poměrná část připadající na kalendářní čtvrtletí; zbývající část (části) této mzdy nebo platu se zahrne do hrubé mzdy nebo platu při zjištění průměrného výdělku v dalším období (dalších obdobích). Počet dalších období se určí podle celkové doby, za kterou se mzda nebo plat poskytuje. Do hrubé mzdy nebo platu se pro účely zjištění průměrného výdělku zahrne v rozhodném období poměrná část mzdy nebo platu podle věty první odpovídající odpracované době.
Re: Roční odměna do průměru pro náhrady
A pokud by byla odměna vyplacena formou dohody o provedení práce, tak by to bylo řešení nebo se na to vztahuje ustanovení § 362 a do průměrného výdělku by se to počítalo stejně? Zaměstnavatel to nechce počítat vůbec, rozdělit to na 4x nic nevyřeší. Děkuji, Martina
