Re: Ukončení PP v době určité...
Pokud vám bude zaměstnavatel chtít vyjít vstříc, může dodatkem zkrátit dobu určitou, nebude-li mít zájem vám vyhovět, musíte dát výpověď.
O příspěvek na péči musí požádat babička na sociálním odboru pověřeného obecního úřadu. Ve spolupráci s lékařem určí míru její závislosti podle stanovených kritérií.
Re: Ukončení PP v době určité...
Dobrý den,
a já mám dotaz, když tedy zaměstnavatel přistoupí na to, že sepíše dodatek k pracovní smlouvě na dobu určitou, kde dobu určitou zkrátí, pak tedy není povinen platit odstupné (např.když to sepíše k 01. 10. a ukončí k 31.10.?)?A je nutno něco do toho dodatku psát, nebo stačí jen, že se dohodli? A zároveň zaměstnanci nebude krácena podpora?
Děkuji
>>>>Dobrý den,
>>>>mám takový neobvyklý problém... Necelé 3 roky pracuji
>>>>v Praze, ovšem bych se potřebovala vrátit na Moravu z
>>>>důvodu péče o babičku, avšak mám smlouvu na dobu
>>>>určitou do června 2012. Jde vypovědět nebo dohodnout
>>>>se se
>>>>zaměstnavatelem na ukončení pracovního poměru na dobu
>>>>určitou předčasně? Navíc bych potřebovala, aby to
>>>>bylo
>>>>jakoby ze strany zaměstnavatele, abych měla nárok na
>>>>vyšší podporu, protože jak víme, tak sehnat na Moravě
>>>>práci bude těžší. Co se týká nějakého pečovatelského
>>>>příspěvku, tak přesně nevím, jak to funguje a není
>>>>nikde
>>>>zaručeno, že by nám to určitě dali, i když babička už
>>>>je dost popletená... Zkrátka pro mě by bylo
>>>>nejjednodušší, kdyby se šlo nějak domluvit se
>>>>zaměstnavatelem,
>>>>aby to jakoby ukončil smlouvu on, ale je to možné,
>>>>když
>>>>je na dobu určitou? Na dohodu by to šlo, ale přišla
>>>>bych o plnou podporu...
>>>
>>>Pokud vám bude zaměstnavatel chtít vyjít vstříc, může
>>>dodatkem zkrátit dobu určitou, nebude-li mít zájem
>>>vám
>>>vyhovět, musíte dát výpověď.
>>>
>>>O příspěvek na péči musí požádat babička na sociálním
>>>odboru pověřeného obecního úřadu. Ve spolupráci s
>>>lékařem určí míru její závislosti podle stanovených
>>>kritérií.
>>
>>Takže by šla zkrátit doba určitá? Tak to je dobré. A
>>kdyby se tedy takto stalo, pak budu mít plnou
>>podporu?
>>Bude ÚP nějak řešit, jestli jsem nechtěla já smlouvu
>>prodloužit nebo zaměstnavatel?
>
>To řešit podle mě nebudou. Snižují podporu pouze pokud
>zaměstnanec odejde dohodou - zkoumají důvody.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.