Vlákno názorů k dotazu Prekazka v praci na strane zamestnavatel od jasná - Re: prekazka v praci na strane zamestnav § 207...

Re: prekazka v praci na strane zamestnav
§ 207 ZP Prostoje a přerušení práce způsobené nepříznivými povětrnostními vlivy
Nemůže-li zaměstnanec konat práci

a) pro přechodnou závadu způsobenou poruchou na strojním zařízení, kterou nezavinil, v dodávce surovin nebo pohonné síly, chybnými pracovními podklady nebo jinými provozními příčinami, jde o prostoj, a nebyl-li převeden na jinou práci, přísluší mu náhrada mzdy nebo platu ve výši nejméně 80 % průměrného výdělku,
b) v důsledku přerušení práce způsobené nepříznivými povětrnostními vlivy nebo živelní událostí a nebyl-li převeden na jinou práci, přísluší mu náhrada mzdy nebo platu ve výši nejméně 60 % průměrného výdělku.

Re: prekazka v praci na strane zamestnav
Ještě podotknu - pokud vám zaměstnavatel nařídil čerpání dovolené a to alespoň 14 dní předem, jste povinni na dovolenou nastoupit, o překážku se nejedná.

Re: prekazka v praci na strane zamestnav
V podstate nas se situaci seznamil 14dni dopredu takze dovolenou bych si vybrat musel ale jeste by me zajimalo jestli mi muze naridit si tu smenu nadpracovat.
Dekuji

Re: prekazka v praci na strane zamestnav
Nadpracovat směnu vám nařídit nemůže (samozřejmě se můžete vzájemně dohodnout) ale čerpat dovolenou vám nařídit může.

Re: prekazka v praci na strane zamestnav
A jak je to, pokud zaměstnavatel momentálně nemá práci...mechanici jsou doma...asi tři týdny? Jaké jsou možnosti?