Re: výpočet dovolené
Poměrná část se počítá, pokud má odpracovaných 60 dní. Ve vašem případě za každých 21 odprac. dní vznikne nárok na 1/12 celoročního nároku.
Re: výpočet dovolené
Za každých 21 odprac. směn je nárok na 1/12 - 20(celoroční nárok dovolené) : 12(počet měsíců v roce) 2/12 - možná vznikne nárok na: 2x (20:12). To by bylo v případě, že by měl odpracovaných 2x 21 dní. Jinak již to vysvětlit neumím.
Ještě bych Vás poprosila o jednu radu, když jde pracovník s dítětem k lékaři a donese mi papír - výměnný list nebyla v práci celý den, to jí firma proplácí nebo je to neplacebé volno?
Re: výpočet dovolené
Je to překážka s náhradou mzdy. Zaplatíte stejně, jako když proplácíte dovolenou - tzn. průměrem z předcházejícího čtvrtletí. Druhá věc je, jestli má na ošetření nárok na celý den. Zákon stanoví, že pracovní volno s náhradou mzdy se poskytne na nezbytně nutnou dobu. Podívejte se, jestli máte nějakou úpravu stanovenou ve vnitřních předpisech.
Re: výpočet dovolené
Chudáci zaměstnanci, rychle prostudujte zákoník práce, než uděláte pořádnou botu a zaměstnavatele to bude stát spoustu peněz. S takovými zásadními neznalostmi přece nemůžete dělat mzdovou.
