Vlákno názorů k dotazu Čerpání ŘD po MD od xy5 - Re: Čerpání ŘD po MD Musíte spočítat PD za...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 12. 1. 2012 12:47

    xy5

    Re: Čerpání ŘD po MD
    Musíte spočítat PD za RD, kterou čerpala v r. 2011. Určitě to dá více než 100 PD, takže budete celoroční nárok za r. 2011 krátit. MD se nemůže určovat přibližně - to musíte spočítat přesně, kdy bude končit (ale máte to správně). Pokud si podá žádost o čerpání dovolené ihned po MD, tak bude čerpat pokrácenou dovolenou z r. 2011 a nárok za odprac. dny r. 2012 (MD a čerpaná dovolená se počítá jako odprac. doba, ale nedá jí to v součtu více než 60 PD, proto bude nárok za r. 2012 jen za odprac. dny).

  • 12. 1. 2012 13:03

    PetraMa. (neregistrovaný)

    Re: Čerpání ŘD po MD
    Ano, už v dotazu jsem napsala, že čerpáním rodičovské dovolené zameškala v roce 2011 140 pracovních dnů, tzn. krátit se bude celoroční nárok 20 dnů o 2/12? Za rok 2012 jí tedy nárok nevznikne, protože MD je do 28.1.2012 a to je pouze 20 dnů, takže nesplní podmínku alespoň 21 "odpracovaných" dnů. Uvažuji správně?
    ještě se chci zeptat, další zaměstnankyně na MD od 18.12.2011 do 1.7.2012 když požádá o čerpání ŘD, tak jí bude náležet celoroční výměr dovolené za rok 2012 (+případně nevyčerpaná ŘD z roku 2011? Nebo bude tato celoroční výměra pokrácena již o následující rodičovskou dovolenou? Děkuji za odpověď, máme jednom tyto 2 zaměstnankyně, jinak máme jen muže, tak jsme to nějak nesledovali :-)

  • 12. 1. 2012 13:10

    atreus

    Re: Čerpání ŘD po MD
    >>>Prosím o kontrolu výpočtu nároku na čerpání ŘD po MD
    >>>za rok 2011: od 1.1.2011 do 16.7.2011 rodičovská
    >>>dovolená s prvním dítětem (tj. celkem 140 pracovních
    >>>dnů
    >>>zameškaných), od 17.7.2011 mateřská dovolená s druhým
    >>>dítětem (do cca 28.1.2012), tzn. nárok na celoroční
    >>>výměru ŘD v roce 2011 splněn. 20 dnů nárok – krácení
    >>>2/12
    >>>nebo 3/12 i za leden 2012? S tím si vůbec nejsem
    >>>jistá.
    >>>Děkuji za pomoc
    >>
    >>Musíte spočítat PD za RD, kterou čerpala v r. 2011.
    >>Určitě to dá více než 100 PD, takže budete celoroční
    >>nárok za r. 2011 krátit. MD se nemůže určovat
    >>přibližně -
    >>to musíte spočítat přesně, kdy bude končit (ale máte
    >>to správně). Pokud si podá žádost o čerpání dovolené
    >>ihned po MD, tak bude čerpat pokrácenou dovolenou z
    >>r.
    >>2011 a nárok za odprac. dny r. 2012 (MD a čerpaná
    >>dovolená se počítá jako odprac. doba, ale nedá jí to
    >>v
    >>součtu více než 60 PD, proto bude nárok za r. 2012 jen
    >>za
    >>odprac. dny).
    >Ano, už v dotazu jsem napsala, že čerpáním rodičovské
    >dovolené zameškala v roce 2011 140 pracovních dnů,
    >tzn. krátit se bude celoroční nárok 20 dnů o 2/12? Za rok
    >2012 jí tedy nárok nevznikne, protože MD je do
    >28.1.2012 a to je pouze 20 dnů, takže nesplní podmínku
    >alespoň 21 "odpracovaných" dnů. Uvažuji správně?
    NE
    Proč jste si nepřečetla odpověď??
    "MD a čerpaná dovolená se počítá jako odprac. doba"

    > ještě se chci zeptat, další zaměstnankyně na MD od
    >18.12.2011 do 1.7.2012 když požádá o čerpání ŘD, tak jí
    >bude náležet celoroční výměr dovolené za rok 2012
    ANO
    >(+případně nevyčerpaná ŘD z roku 2011? Nebo bude tato
    >celoroční výměra pokrácena již o následující rodičovskou
    >dovolenou?
    NE, to přece nelze, přečtěte si zákoník práce

  • 12. 1. 2012 13:18

    xy5

    Re: Čerpání ŘD po MD
    Za r. 2011 se jí bude celor. nárok krátit o 2/12, takže bude čerpat čerpat 16,5 dne dovolené (do 21.2.), tudíž jí vznikne nárok za r. 2012 nárok na 1/12 celor. nároku. Od 23.2. bude čerpat RD (předpokladem je, že si o čerpání D požádá)

  • 12. 1. 2012 13:26

    PetraMa. (neregistrovaný)

    Re: Čerpání ŘD po MD
    Děkuji moc xy5 a atreus za pomoc, už mi to došlo :-)

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).