Vlákno názorů k dotazu Nový zákoník práce ?? od jasná - Re: nový zákoník práce ?? Lidé toho napovídají.....

děkuji za reakce :)
>>>>>>Zaslechla jsem, že by snad mělo platit , že
>>>>>>zaměstnavatel může (musí) poskytnout 4 dny volna
>>>>>>ročně
>>>>>>- když
>>>>>>je zaměstnanci např náhle špatně , krátkodobé stavy ,
>>>>>>a brát to jako, že je zaměstnanec v práci.
>>>>>
>>>>>Lidé toho napovídají.....
>>>>
>>>>Takhle to funguje už roky. Ale jenom v některých
>>>>firmách. Dostává náhradu mzdy, musí to být ošetřeno
>>>>vnitřním předpisem nebo kolektivní smlouvou.
>>>
>>>ano, ale já osobně jich moc neznám, každopádně
>>>tazatelka se ptala na "nový" zákoník práce a novela
>>>nic
>>>takového neupravuje.
>>
>>Tuto výhodu pokud já vím mají zaměstnanci České
>>spořitelny ale jak je výše uvedeno ZP to neupravuje.
>
>Také znám dost lidí, co v zaměstnání mají 3 dny tzv.
>sick day navíc k dovolené - ze zákona ale nic takového
>nevyplývá.