Re: DPP nad 10000,- a přihlášení osob na
>>>Dobrý večer, >>> >>>nikde jsem se nedočetla jak se postupuje v případě >>>DPP >>>např. ve výši 10200,. Kč/měsíc, práci provede osoba >>>která není zaměstnancem firmy, ZP a SP odvedu >>>souběžně >>>s >>>ostatními zaměstnanci a tato osoba nebude přihlášena >>>u >>>zdrav.poj a sociálky? >>> >>>Moc děkuji >>Bude, vy ji tam musíte přihlásit (a pak zase >>odhlásit) > >takže např. 1.3.2012 přhlásím > 31.3.2012 odhlásím >jak na OSSZ tak na ZP ano. >
Re: rozdíl souběh DPP v měsíci a ZP,SZ
>>>>Dobrý večer, >>>> >>>>nikde jsem se nedočetla jak se postupuje v případě >>>>DPP >>>>např. ve výši 10200,. Kč/měsíc, práci provede osoba >>>>která není zaměstnancem firmy, ZP a SP odvedu >>>>souběžně >>>>s >>>>ostatními zaměstnanci a tato osoba nebude přihlášena >>>>u >>>>zdrav.poj a sociálky? >>>> >>>>Moc děkuji >>>Bude, vy ji tam musíte přihlásit (a pak zase >>>odhlásit) rozdíl je v souběhu DoPP v jednom měsíci. Pokud by byly uzavřeny např. 2 DoPP v měsíci na kratší dobu, tzn. jedna by byla stanovená na např. 6000 a druhá na 5000 Kč, pak na ZP za tyto dohody neodvedete pojistné na ZP, jelikož se posuzují každá zvlášť, ale na OSSZ odvedete pojistné na SZ, jelikož je v zákoně ošetřené a tyto dohody se posuzují v součtu za měsíc a protože přesáhnou rozhodný příjem, tj. v součtu nad 10.000 Kč , odvedete pojistné na SZ. Z výše uvedeného vyplývá, že v tomto případě byste brutovali hrubý příjem o povinné pojistné pouze na SZ, nikoliv na ZP (pokud DoPP v součtu v jednom měsíci přesahují rozhodný příjem a to více než 10000 Kč) >> >>takže např. 1.3.2012 přhlásím >> 31.3.2012 odhlásím >>jak na OSSZ tak na ZP >ano. >>
