Vlákno názorů k dotazu Dividendy nebo odměna za praci ? od Hanah - Re: dividendy nebo odměna za praci ? Jde o...

  • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
  • 8. 2. 2012 13:08

    Hanah (neregistrovaný)

    Re: dividendy nebo odměna za praci ?
    Jde o to zda potřebujete výdělek pro důchodové pojištění. Pak by bylo dobré si udělat mzdu a měsíčně si ji vyplácet. Pokud nepotřebujete být důchodově pojištěn je lepší nechat si vyplatit
    podíl na zisku s.r.o.Příklad:
    odměna jako mzda 300000,- podíl na zisku 368000,-
    SP a ZP 34% s.r.o 102000,- daň PO 19% 70000,-
    ke zdanění 402000,- zisk 298000,-
    da FO 60300,- srážk.daň 15% 44700,-
    sleva poplatníka 24840,- čistá částka 253300,-
    tedy 300000,-
    mínus daň 60300,-
    mínus SPa ZP placené zaměstncem
    11% 33300,-
    sleva na dani +24840,-
    čistá mzda 231540,-
    Tak jak jste udal zisk a zamýšlenou odměnu je rozdíl celkem malý asi 22 tis. Kč rozdíl. Počítala jsem to v rychlosti tak doufám, že tam není velká chyba.

  • 8. 2. 2012 13:41

    petrsmol (neregistrovaný)

    Re: dividendy nebo odměna za praci ?
    Děkuji za vyčerpávající vzorec. To bych asi nedal dohromady, ale vysvětlila jte to úžasně, jen nevím proč pro mzu počítáte 300 tis a pro dividendy 368 tis.Můžu se ještě zeptat na tento dětail :) ?Děkuji

  • 8. 2. 2012 13:48

    petrsmol (neregistrovaný)

    Re: dividendy nebo odměna za praci ?
    >>>služby. Zjistil jsem že budu mít zisk cca 400tis CZK.
    >>>Učetni udělala daně a řika že daň je cca 70 tis.
    >>>Nabídla mi výplatu dividend. Kamarád má něco podobné
    >>>a
    >>>vyplácí si mimořádnou odměnu a tím prý ušetří a
    >>>snižuje
    >>>ten zisk.Nerozumím tomu a chci se jen zeptat co je
    >>>lepší, vyplatit si těch 400tis jako dividendu ( což
    >>>stejně
    >>>nakonec zase dám jako vklad do firmy, aby tam byly
    >>>momentálně k dispozici prostředky )nebo do mzdy si
    >>>dat
    >>>mimořádnou odměnu cca 300 tis. To mi ale zvýši platbu
    >>>socialnio a zdravotniho ne?Nevím co je výhodnější a
    o potřebné prostředky a zároveň
    >>>nechci
    >>>okrádat stát. Prosím o radu, jaké jsou možnosti?
    >>Jde o to zda potřebujete výdělek pro důchodové
    >>pojištění. Pak by bylo dobré si udělat mzdu a měsíčně
    >>si ji
    >>vyplácet. Pokud nepotřebujete být důchodově pojištěn
    >>je
    >>lepší nechat si vyplatit
    >>podíl na zisku s.r.o.Příklad:
    >>odměna jako mzda 300000,- podíl na zisku
    >>368000,-
    >>SP a ZP 34% s.r.o 102000,- daň PO 19%
    >>70000,-
    >>ke zdanění 402000,- zisk
    >>
    >> 298000,-
    >>da FO 60300,- srážk.daň 15%
    >>
    >>44700,-
    >>sleva poplatníka 24840,- čistá částka
    >>
    >>253300,-
    >>tedy 300000,-
    >>mínus daň 60300,-
    >>mínus SPa ZP placené zaměstncem
    >>11% 33300,-
    >>sleva na dani +24840,-
    >>čistá mzda 231540,-
    >>Tak jak jste udal zisk a zamýšlenou odměnu je rozdíl
    >>celkem malý asi 22 tis. Kč rozdíl. Počítala jsem to v
    >>rychlosti tak doufám, že tam není velká chyba.
    >
    >Děkuji za vyčerpávající vzorec. To bych asi nedal
    >dohromady, ale vysvětlila jte to úžasně, jen nevím proč
    >pro mzu počítáte 300 tis a pro dividendy 368 tis.Můžu se
    >ještě zeptat na tento dětail :) ?Děkuji
    joj asi to už chápu to je častka před těma 19 % jen zaokrouhlená

  • 8. 2. 2012 14:22

    Hanah (neregistrovaný)

    Re: dividendy nebo odměna za praci ?
    >>>>služby. Zjistil jsem že budu mít zisk cca 400tis CZK.
    >>>>Učetni udělala daně a řika že daň je cca 70 tis.
    >>>>Nabídla mi výplatu dividend. Kamarád má něco podobné
    >>>>a
    >>>>vyplácí si mimořádnou odměnu a tím prý ušetří a
    >>>>snižuje
    >>>>ten zisk.Nerozumím tomu a chci se jen zeptat co je
    >>>>lepší, vyplatit si těch 400tis jako dividendu ( což
    >>>>stejně
    >>>>nakonec zase dám jako vklad do firmy, aby tam byly
    >>>>momentálně k dispozici prostředky )nebo do mzdy si
    >>>>dat
    >>>>mimořádnou odměnu cca 300 tis. To mi ale zvýši platbu
    >>>>socialnio a zdravotniho ne?Nevím co je výhodnější a
    >o potřebné prostředky a zároveň
    >>>>nechci
    >>>>okrádat stát. Prosím o radu, jaké jsou možnosti?
    >>>Jde o to zda potřebujete výdělek pro důchodové
    >>>pojištění. Pak by bylo dobré si udělat mzdu a měsíčně
    >>>si ji
    >>>vyplácet. Pokud nepotřebujete být důchodově pojištěn
    >>>je
    >>>lepší nechat si vyplatit
    >>>podíl na zisku s.r.o.Příklad:
    >>>odměna jako mzda 300000,- podíl na zisku
    >>>368000,-
    >>>SP a ZP 34% s.r.o 102000,- daň PO 19%
    >>>70000,-
    >>>ke zdanění 402000,- zisk
    >>>
    >>> 298000,-
    >>>da FO 60300,- srážk.daň 15%
    >>>
    >>>44700,-
    >>>sleva poplatníka 24840,- čistá částka
    >>>
    >>>253300,-
    >>>tedy 300000,-
    >>>mínus daň 60300,-
    >>>mínus SPa ZP placené zaměstncem
    >>>11% 33300,-
    >>>sleva na dani +24840,-
    >>>čistá mzda 231540,-
    >>>Tak jak jste udal zisk a zamýšlenou odměnu je rozdíl
    >>>celkem malý asi 22 tis. Kč rozdíl. Počítala jsem to v
    >>>rychlosti tak doufám, že tam není velká chyba.
    >>
    >>Děkuji za vyčerpávající vzorec. To bych asi nedal
    >>dohromady, ale vysvětlila jte to úžasně, jen nevím
    >>proč
    >>pro mzu počítáte 300 tis a pro dividendy 368 tis.Můžu
    >>se
    >>ještě zeptat na tento dětail :) ?Děkuji
    >joj asi to už chápu to je častka před těma 19 % jen
    >zaokrouhlená

  • 8. 2. 2012 14:23

    Hanah (neregistrovaný)

    Re: dividendy nebo odměna za praci ?
    >>>>>Učetni udělala daně a řika že daň je cca 70 tis.
    >>>>>Nabídla mi výplatu dividend. Kamarád má něco podobné
    >>>>>a
    >>>>>vyplácí si mimořádnou odměnu a tím prý ušetří a
    >>>>>snižuje
    >>>>>ten zisk.Nerozumím tomu a chci se jen zeptat co je
    >>>>>lepší, vyplatit si těch 400tis jako dividendu ( což
    >>>>>stejně
    >>>>>nakonec zase dám jako vklad do firmy, aby tam byly
    >>>>>momentálně k dispozici prostředky )nebo do mzdy si
    >>>>>dat
    >>>>>mimořádnou odměnu cca 300 tis. To mi ale zvýši platbu
    >>>>>socialnio a zdravotniho ne?Nevím co je výhodnější a
    >>o potřebné prostředky a zároveň
    >>>>>nechci
    >>>>>okrádat stát. Prosím o radu, jaké jsou možnosti?
    >>>>Jde o to zda potřebujete výdělek pro důchodové
    >>>>pojištění. Pak by bylo dobré si udělat mzdu a měsíčně
    >>>>si ji
    >>>>vyplácet. Pokud nepotřebujete být důchodově pojištěn
    >>>>je
    >>>>lepší nechat si vyplatit
    >>>>podíl na zisku s.r.o.Příklad:
    >>>>odměna jako mzda 300000,- podíl na zisku
    >>>>368000,-
    >>>>SP a ZP 34% s.r.o 102000,- daň PO 19%
    >>>>70000,-
    >>>>ke zdanění 402000,- zisk
    >>>>
    >>>> 298000,-
    >>>>da FO 60300,- srážk.daň 15%
    >>>>
    >>>>44700,-
    >>>>sleva poplatníka 24840,- čistá částka
    >>>>
    >>>>253300,-
    >>>>tedy 300000,-
    >>>>mínus daň 60300,-
    >>>>mínus SPa ZP placené zaměstncem
    >>>>11% 33300,-
    >>>>sleva na dani +24840,-
    >>>>čistá mzda 231540,-
    >>>>Tak jak jste udal zisk a zamýšlenou odměnu je rozdíl
    >>>>celkem malý asi 22 tis. Kč rozdíl. Počítala jsem to v
    >>>>rychlosti tak doufám, že tam není velká chyba.
    >>>
    >>>Děkuji za vyčerpávající vzorec. To bych asi nedal
    >>>dohromady, ale vysvětlila jte to úžasně, jen nevím
    >>>proč
    >>>pro mzu počítáte 300 tis a pro dividendy 368 tis.Můžu
    >>>se
    >>>ještě zeptat na tento dětail :) ?Děkuji
    >>joj asi to už chápu to je častka před těma 19 % jen
    >>zaokrouhlená ano

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).