Re: Výpověď po ukončení RD
také nevím co myslíte RD po RD, ale pokud nenastoupila po rodič. dovolené, tj. nejpozději 1. PD po 3. naroz. dítěte do práce, pak se měla dohodnout na ukončení PP. Nebo měla dát včas výpověď. Vy jí výpověď dávat nebudete, proč? Vy byste ji zaměstnali, ale ona nechce, takže je to na ni. Nárok na odstupné v tomto pířpadě nemá.
Re: Výpověď po ukončení RD
Ale měli jste ji vyzvat k nástupu do práce. Teprve, když se bez řádné omlluvy nedostaví, můžete dávat "áčka" a PP ukončit. Jinak byste měli problém u soudu , ty to bez předchozího upozornění , neakceptují. Takže upozornit, nemůže-li nastoupit musí PP ukončit ona.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.