Re: nemoc
>>>Dobrý den, prosím o pomoc. Za jakých podmínek lze
>>>propustit zaměstnance v době nemoci?
§ 52h) - ale napadly to odbory + ČSSD, tak uvidíme, jak rozhodne ústavní soud
a za jakých
>>>podmínek
>>>je možné dát zaměstnanci výpověď, když má smlouvu na
>>>dobu neurčitou
>>>a nebo určitou a není ve zkušební době.
>>>
>>>děkuji za radu
>>
>>ZP § 50 a další.
>
>To já už mám ZP pročtený.
Re: nemoc
Ano, zaměstnanci na dobu neurčitou může dát výpověď z důvodů, uvedených v § 52 ZP. Zaměstnanci v době nemoci může dát výpověď jedině v případě, ruší-li se zaměstnavatel nebo jeho část, případně přemísťuje-li se. § 53. Jestliže je zaměstnanec ve zkušební době, nelze s ním zrušit PP v prvních 21 dnech nemoci.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.