Re: odpočet na přestávku
žádný čas se neodpočítává, ale zaměstnavatel má povinnost stanovit přestávky v práci a seznámit zaměstnance.(od kdy do kdy trvá), vždy nejdéle po 6ti hod. práce).
Pokud Váš zam-tel toto nesplnil, žádejte, aby stanovil přestávku-y a budete přesně vědět, kdy máte pauzu a kdy pracovat. Pokud jste nad stanovenou pr. dobu v práci, jde o práci přesčas, jestliže je to nařízeno zam-telem nebo po dohodě nebo pracujete déle s jeho vědomím a souhlasem.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.