Re: neplacené volno 1 den x ZP
Vyměřovací základ za 1 den nepl. volna = poměrná část minimální mzdy, tj. 8000 : kal. dny měsíce x počet. kal. dnů nepl. volna. 4,5% se sráží vždy zaměstnanci. 9% platí firma. Pokud máte sjednáno, že uhradí celé zaměstnanec, tak se srazí jemu i těch 9%.
Re: neplacené volno 1 den x ZP
>>>zaměstnanec končí k 30.4.2012 pracovní poměr na dobu
>>>určitou. Dovolenou má ale již vyčerpanou. 30.4. tedy
>>>bude mít neplacené volno? Odvádí se i z tohoto 1 dne
>>>ZP?
>>>A kdo ho platí? Vyměřovací základ přeshuje minimální
>>>mzdu. Děkuji
>>
>>Za neplacené volno se odvádí ZP z min.mzdy. Platí ho
>>buď zaměstnanec nebo firma, záleží jak máte sjednáno
>>v
>>dohodě o nepl.volnu.
>
>Vyměřovací základ za 1 den nepl. volna = poměrná část
>minimální mzdy, tj. 8000 : kal. dny měsíce x počet.
>kal. dnů nepl. volna. 4,5% se sráží vždy zaměstnanci. 9%
>platí firma. Pokud máte sjednáno, že uhradí celé
>zaměstnanec, tak se srazí jemu i těch 9%.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.