Jak to myslíte "nemá ještě nárok"? § 217 "(2) Zaměstnavatel může určit zaměstnanci čerpání dovolené, i když dosud nesplnil podmínky pro vznik práva na dovolenou, jestliže je možné předpokládat, že zaměstnanec tyto podmínky splní do konce kalendářního roku, popřípadě do skončení pracovního poměru."
Re: neplacené volno
Děkuji za odpověď S tím § 217 máte samozřejmě pravdu , ale u tohoto zaměstnance není pravděpodobnost ,že by podmínky na dovolenou splnil do konce kal. roku.
Re: neplacené volno
Dobrá, já to jen podotkla, protože někdy si lidé mylně myslí, že jim zaměstnavatel nemůže dát dovolenou dřív než odpracují 21 nebo dokonce 60 dnů.
