Vlákno názorů k dotazu Výpověď po rodičovské dovolené od Kara - Re: výpověď po rodičovské dovolené Tu výpověď s...

Re: výpověď po rodičovské dovolené
Tu výpověď s 2měsíční výp. dobou a odstupným Vám nemusí nabízet, tu Vám prostě může dát, aniž by se Vás na to musel ptát.
V podstatě to bude takto:
Vy se v červenci vrátíte do práce a on Vám dá výpověď pro nadbytečnost. Výpovědní doba začne běžet od 1.8. a poměr skončí 30.9. a náleží odstupné. Když pro Vás nebude mít práci dle Vaší pracovní smlouvy, nemůže Vás nechat na neplaceném volnu, ale musí Vám platit náhradu mzdy. A teď pozor! Když přistoupíte na práci se snížením úvazku, tak v době skončení pr. poměru bude platný tento poloviční úvazek a bude Vám vypočítáno odstupné jen na poloviční úvazek. Hodinový průměr pro výpočet odstupného bude stanovený pravděpodobný. Jak ho zaměstnavatel stanoví, je na něm. Má být takový, jakého byste asi dosáhla, kdybyste v předešlém čtvrtletí pracovala (a to tady nemůžeme vědět, jakou byste bývala měla mzdu a jestli máte mzdu ve smlouvě nebo jen stanovenou mzdovým výměrem, který může zaměstnavatel měnit sám).
Kde vzal těch 5 dní dovolené po odpracování 21 dní, to nevím.
Samozřejmě můžete mu i vyjít vstříc tím, že požádáte o neplacené volno (ale celé zdravotní pojištění za Vás platit nemůže a do důchodového pojištění se tato doba také nezapočítává). Je to na Vás.

Re: výpověď po rodičovské dovolené
dobrý den,

děkuji za odpověď. chtěla bych se ještě zeptat pokud by mi dal zaměstnavatel volno že pro mě práci nemá tudíž by mě platil může mě kdykoliv i odvolat zpět pokud se pro mě práce během výpovědní lhůty najde.
jde mi o to že mám malé dítě o které se musím starat a potřebuji vědět jestli musím počítat s tím že mě může odvolat.
lucie

Re: výpověď po rodičovské dovolené
ano, může, dokonce vás tam může nechat jen sedět celou pracovní dobu.

Re: výpověď po rodičovské dovolené
Jenom zírám, jak jste vyčůraná, fakt jste mě po přečtení diskuze nadzvedla ze židle...