Re: mzdové-změna prac.smlouvy
na snížení prac. úvazku byste se museli dohodnout, na ukončení PP byste se také museli dohodnout i na takovéto zam-ce se vztahuje Zák. práce pokud chodí řádně do práce, tak s ním nemůžete jen tak skončit PP bez odstupného (pokud se nedohodnete, že skončí PP dohodou)
Re: mzdové-změna prac.smlouvy
samozřejmě víme, že se musí u všech postupovat dle zákoníku práce,ukončení dohodou by pro něho bylo nevýhodné,proto se snažíme hledat nějakou možnost optimální pro obě strany a jsme rádi za vaše názory
