Vlákno názorů k dotazu Rodičovská dovolená a RPP od xy5 - Re: Rodičovská dovolená a RPP ale do 3.8. je...

Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

24. 7. 2012 12:23

xy5

Re: Rodičovská dovolená a RPP
ale do 3.8. je ještě spousta času, třeba nastoupí
není nikde psáno, že se musí dopředu ohlásit, i když většinou to tak zam-kyně dělají, že udržují nějakým způsobem kontakt se zaměstnáním, ale pokud nekomunikuje, tak to ještě neznamená, že nenastoupí
je několik možností:
- neplacené volno nepovolíte, tak to budete muset řešit např. dohodou o skonč. PP (třeba nemá hlídání apod.)
- přinese neschopenku nebo rovnou další PPM
vyčkejte a vyzvěte ji k nástupu do zaměstnání, pokud ani potom nenastoupí, pak bych řešila rázněji, s neoml. absencí opatrně (i když ji v určitých případech dát můžete)
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
24. 7. 2012 12:25

xy5

Re: Rodičovská dovolená a RPP
má vyčerpanou dovolenou po MD? Pokud ne, tak ji nyní po nástupu do práce můžete nařídit čerpat.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
24. 7. 2012 12:32

Katka2 (neregistrovaný)

Re: Rodičovská dovolená a RPP
To ale už nestihnou 14 dní dopředu. Nelze ani vyloučit možnost, že 4.8. přijde a bude se dožadovat práce. Pak byte jí museli dát výpověď s odstupným.
- Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
24. 7. 2012 13:15

all (neregistrovaný)

Re: Rodičovská dovolená a RPP
Domnívám se, že po ukočení RD není potřeba dodržet 14 dní předem - viz § 218 , odst. 4 - .....z důvodu čerpání MD nebo RD, je zaměstnavatel POVINEN určit dobu čerpání této dovolené PO SKONČENÍ těchto překážek v práci. Takže dle mého názoru, je povinen dovolenou určit čerpat PO skončení RD , bez jakéhokoliv upozornění předem, protože je to dáno zákonem tento případ.